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CFAO Consumer Côte d’Ivoire, filiale du groupe international CFAO, accompagne de grandes marques internationales, de la production à la distribution, afin de répondre aux nouveaux besoins des consommateurs. Pour soutenir ses activités en Côte d’Ivoire, la filiale recrute un (e) Assistant(e) Ressources Humaines & Paie H/F.
Missions principales
Placé(e) sous la responsabilité du Responsable Rémunération et Avantages Sociaux, vous assurez les missions suivantes.
Gestion de la paie et du logiciel Sage 100 : collecter et saisir les variables de paie, effectuer le calcul et l’édition mensuelle des bulletins de paie, gérer les départs.
Déclarations sociales et fiscales (législation ivoirienne) : traiter et suivre les déclarations et les cotisations sociales (CNPS), établir les déclarations d’impôts sur salaires et assurer le suivi des quittances de paiement.
Administration du personnel et suivi RH : dans le respect des procédures internes et de la CNPS, établir les contrats de travail et avenants, constituer les dossiers du personnel. Suivre également la gestion du temps, des absences et assurer la gestion de la couverture médicale.
Reporting RH et support : suivre les tableaux de bord RH et analyser les données.
Profil recherché
Licence 3 (BAC+3) minimum en Gestion des Ressources Humaines, Finance/Comptabilité, Droit Social ou équivalent.
Formation / Diplômes
Formation paie ou contrôle de gestion (sociale).
Expérience
4 ans d’expérience minimum sur un poste équivalent.
Savoirs techniques
Maîtrise de Sage 100 Paie & RH : pratique avancée du logiciel (saisie, paramétrage usuel, traitement, éditions, clôture).
Maîtrise d’Excel : bonne maîtrise des fonctions complexes, des formules de recherche (RECHERCHEV/X) et des Tableaux Croisés Dynamiques (TCD).
Législation localement applicable : solide maîtrise du Code du Travail de Côte d’Ivoire, du barème des cotisations CNPS et de la fiscalité sur salaires.
Savoir-être
Rigueur et sens du détail.
Autonomie.
Sens de l’organisation.
Qualités relationnelles et avenant(e).
Discrétion.
Résolution de problème.
Sens du contrôle.
Localisation
Afrique, Côte d’Ivoire, Abidjan.
Critères candidat
Niveau d’études minimum requis : 3 - BTS / DUT ou équivalent.
Niveau d’expérience minimum requis : de 4 à 6 ans.
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