Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Rattaché(e) à la Coordination Générale et à la Direction Générale, le/la Chef de Département Transport pilote l'exploitation du département, garantit la qualité et la conformité des prestations livrées, et préserve la rentabilité de l'activité. Il/elle contribue directement au développement commercial du département et à la fidélisation de la clientèle. À ce titre, il/elle : Pilote l'exploitation quotidienne du département (organisation, qualité, conformité, satisfaction client) ; Assure le suivi de la marge et de la rentabilité de l'activité ; Apporte un appui technique à la constitution des réponses aux appels d'offres du secteur Transport ; Contribue à l'atteinte des objectifs commerciaux mensuels du département ; Encadre et anime les équipes du département ; Garantit la traçabilité des activités (coûts, marges, prestations, incidents) via l'ERP Odoo, outil de travail unique de l'entreprise.
Formation et expérience confirmées dans le secteur du Transport Solides capacités de management opérationnel et de pilotage de la qualité Sens du résultat, de la rentabilité et de la satisfaction client Bonne maîtrise des outils de gestion (ERP) ou forte capacité d'adaptation à un nouvel outil Rigueur et sens de l'organisation, notamment dans le traitement des appels d'offres. Avantages Affiliation CNAPS/OSTIE Prime de performance individuelle et départementale
Un poste à responsabilités au sein d'une entreprise en croissance ; Un environnement de travail multisectoriel, digitalisé (ERP Odoo). Candidature
[Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle]
Démarquez-vous avec un CV professionnel et une lettre de motivation personnalisée générée par IA en 3 minutes.
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Rattaché(e) à la Coordination Générale et à la Direction Générale, le/la Chef de Département Transport pilote l'exploitation du département, garantit la qualité et la conformité des prestations livrées, et préserve la rentabilité de l'activité. Il/elle contribue directement au développement commercial du département et à la fidélisation de la clientèle. À ce titre, il/elle : Pilote l'exploitation quotidienne du département (organisation, qualité, conformité, satisfaction client) ; Assure le suivi de la marge et de la rentabilité de l'activité ; Apporte un appui technique à la constitution des réponses aux appels d'offres du secteur Transport ; Contribue à l'atteinte des objectifs commerciaux mensuels du département ; Encadre et anime les équipes du département ; Garantit la traçabilité des activités (coûts, marges, prestations, incidents) via l'ERP Odoo, outil de travail unique de l'entreprise.
Formation et expérience confirmées dans le secteur du Transport Solides capacités de management opérationnel et de pilotage de la qualité Sens du résultat, de la rentabilité et de la satisfaction client Bonne maîtrise des outils de gestion (ERP) ou forte capacité d'adaptation à un nouvel outil Rigueur et sens de l'organisation, notamment dans le traitement des appels d'offres. Avantages Affiliation CNAPS/OSTIE Prime de performance individuelle et départementale
Un poste à responsabilités au sein d'une entreprise en croissance ;
Un environnement de travail multisectoriel, digitalisé (ERP Odoo).
Candidature
Pour postuler , veuillez envoyer votre Curriculum Vitae à l'adresse :
Pour postuler a cette offre, cliquez sur le bouton "Postuler" afin d'acceder aux coordonnees du recruteur (email et/ou telephone).
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Structurer le système qualité et la sécurité des denrées du Groupe, en piloter la performance et accompagner son application dans les entités et activités concernées, Définir et déployer le cadre qualité du Groupe afin de garantir la conformité et la sécurité des produits, la maîtrise des risques tout au long des filiè
📋 Missions principales Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale avec les clients moderne pour atteindre les objectifs de croissance et de rentabilité Structurer et prioriser les plans d’actions adaptés à chaque client en tenant compte des tendances et marché Piloter le plan stratégique annuel de développeme
Garantir l’approvisionnement du Groupe en produits locaux, pour chaque filière et chaque campagne, dans les volumes, la qualité, les délais et les coûts fixés par la Direction Générale, Concevoir la stratégie d’approvisionnement globale et par produit, ainsi que l’organisation opérationnelle du département et du réseau
Le chef de département qualité pilote l’équipe qualité. Il/elle définit et met en œuvre la politique qualité/sécurité/environnement afin de maintenir les différentes certifications et de garantir le respect des normes. Tâches principales : Concevoir les méthodes pour la mise en œuvre de la politique qualité du groupe s