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Conseil danois pour les réfugiés (DRC) recrute un(e) Responsable de la protection du pays
CDIil y a 2 mois
Description du poste
RDC
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
EXCLUSIF
Niveau BAC+5
- 0 commentaires Conseil Danois pour les Réfugiés (DRC) recrute un(e) Program Development And Quality Manager
Présentation du poste
Le Conseil Danois pour les Réfugiés (DRC) assiste les réfugiés et les personnes déplacées dans le monde entier : nous leur fournissons une aide d’urgence, luttons pour leurs droits et contribuons à ce qu’ils aient accès à un avenir meilleur. Nous sommes présents dans les zones de conflit, le long des routes de déplacement et dans les pays où les réfugiés s’installent. POSTE : Program Development And Quality Manager/Responsable du Développement et de la Qualité des Programmes (Subject to Funding/ Sous réserve de financement) Objectif Général du Poste : Le responsable du développement de programmes et de la qualité est chargé de la coordination et de la gestion des processus clés des programmes, notamment en matière de développement d’activités, ainsi que de garantir l’établissement de rapports précis et en temps voulu à l’intention des bailleurs de fonds et le respect des normes de gestion du cycle de projet (PCM).
Responsabilités
Responsabilités : Le/La responsable du développement et de la qualité des programmes (RDQP) assure le pilotage stratégique, l’encadrement technique et la gestion des fonctions Communication, Subventions, Gestion de l’information et Suivi-Évaluation-Apprentissage (SEA) pour la RDC en République démocratique du Congo.
Expérience
Expérience et compétences techniques requises : Master en sciences politiques, développement international, économie ou domaine pertinent. Au moins cinq ans d’expérience professionnelle dans des contextes d’urgence humanitaire avec des responsabilités PDQA, dont au moins deux ans à un niveau de direction supérieure. Au moins trois ans d’expérience en gestion du personnel. Maîtrise professionnelle complète du français et de l’anglais. Candidature : La DRC n’accepte que les candidatures envoyées via le formulaire de candidature en ligne sur www.drc.ngo sous Postes vacants/JOB. Veuillez soumettre votre candidature et votre CV en Français au plus tard le 05 Août 2026, à minuit.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.