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TR

Contract Manager (M/F)

Trust Africa
📍 GuinĂ©eCDIđŸ—“ïž 13 days ago

Job Description

Guinée
CDI

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Contract Manager (m/f) Company: Trust Africa

Education / Qualifications

Contract: Other | Location: Guinea | Experience: 5 to 8 years | Training: Master (BAC)+5) Job description Trust Africa is recruiting for an international group specialized in energy solutions and telecommunications infrastructures a Contract Manager (H/F) based in Guinea. The position involves full contract lifecycle management, contractual compliance, administration and reporting, risk and litigation management, as well as interdepartmental coordination.

Main duties

Manage the entire contractual cycle from preparation to closure, ensuring internal validation and follow-up of amendments or modifications.

  • Ensure compliance with obligations (deadlines, deliverables, penalties, guarantees) and compliance with internal and regulatory policies.
  • Maintain an up-to-date contract register and produce regular reports on deadlines and risks.
  • Identify contractual risks, anticipate prejudice and deal with claims and disputes on the front line.
  • Work closely with the Legal, Purchasing, Finance, Commercial and Operations departments.

Candidate profile

Diploma of Bac+5 in Business Law, Contract Law, Mining/Industrial Law, Project Management or Purchasing. 5 to 8 years of experience as a Contract Manager, Business Lawyer or Contract Manager. Methodical rigor, relational ease, analytical skills and a keen sense of risk management.

Job overview

Trust Africa is a recruitment firm acting on behalf of an international group specializing in energy solutions and telecommunications infrastructure.

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Contract Manager (H/F) Entreprise : Trust Africa

Formation / DiplĂŽmes

Contrat : Autre | Lieu : Guinée | Expérience : 5 à 8 ans | Formation : Master (BAC+5) Description du poste Trust Africa recrute pour le compte d'un groupe international spécialisé dans les solutions énergétiques et les infrastructures de télécommunications un Contract Manager (H/F) basé en Guinée. Le poste implique la gestion complÚte du cycle de vie des contrats, la conformité contractuelle, l'administration et le reporting, la gestion des risques et litiges, ainsi que la coordination interdépartementale.

Missions principales

Piloter l'ensemble du cycle contractuel de la préparation jusqu'à la clÎture, en assurant la validation interne et le suivi des avenants ou modifications.

  • Veiller au respect des obligations (dĂ©lais, livrables, pĂ©nalitĂ©s, garanties) et Ă  la conformitĂ© avec les politiques internes et rĂ©glementaires.
  • Maintenir un registre des contrats Ă  jour et produire des reportings rĂ©guliers sur les Ă©chĂ©ances et les risques.
  • Identifier les risques contractuels, anticiper les prĂ©judices et traiter les rĂ©clamations (claims) et litiges en premiĂšre ligne.
  • Travailler en Ă©troite collaboration avec les dĂ©partements Juridique, Achats, Finance, Commercial et OpĂ©rations.

Profil recherché

DiplÎme de niveau Bac+5 en Droit des Affaires, Droit des Contrats, Droit Minier/Industriel, Gestion de Projets ou Achats. 5 à 8 ans d'expérience en tant que Contract Manager, Juriste d'Affaires ou Responsable Contrats. Rigueur méthodique, aisance relationnelle, esprit d'analyse et sens aigu de la gestion des risques. Compétences requises Maßtrise du droit des contrats Techniques de négociation Enjeux financiers et comptables Logiciels CLM Excel avancé Gestion des risques contractuels Gestion des réclamations (claims) et litiges Administration et reporting contractuel Langues Français Anglais

Présentation du poste

Trust Africa est un cabinet de recrutement agissant pour le compte d'un groupe international spécialisé dans les solutions énergétiques et les infrastructures de télécommunications. Comment postuler Postuler directement via JobGuinée ou par e-mail à ou via ce lien : https: Missions Piloter l'ensemble du cycle contractuel de la préparation jusqu'à la clÎture, en assurant la validation interne et le suivi des avenants ou modifications.

  • Veiller au respect des obligations (dĂ©lais, livrables, pĂ©nalitĂ©s, garanties) et Ă  la conformitĂ© avec les politiques internes et rĂ©glementaires.
  • Maintenir un registre des contrats Ă  jour et produire des reportings rĂ©guliers sur les Ă©chĂ©ances et les risques.
  • Identifier les risques contractuels, anticiper les prĂ©judices et traiter les rĂ©clamations (claims) et litiges en premiĂšre ligne.
  • Travailler en Ă©troite collaboration avec les dĂ©partements Juridique, Achats, Finance, Commercial et OpĂ©rations. Profil recherchĂ© DiplĂŽme de niveau Bac+5 en Droit des Affaires, Droit des Contrats, Droit Minier/Industriel, Gestion de Projets ou Achats. 5 Ă  8 ans d'expĂ©rience en tant que Contract Manager, Juriste d'Affaires ou Responsable Contrats. Rigueur mĂ©thodique, aisance relationnelle, esprit d'analyse et sens aigu de la gestion des risques. Pour postuler Postuler directement via JobGuinĂ©e ou par e-mail Ă 

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • ‱Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • ‱Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • ‱Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • ‱Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • ‱Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • ‱A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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