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Recrutement AFG Bank Cameroun août 2026 : plusieurs Chefs d'Agence
CDI8 days ago
Job Description
Cameroun
CDI
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Intitulé du poste : Auditeur Interne Niveau / Grade : Job level 5 — Job grade 3B Rattachement hiérarchique : Directeur de l'Audit Interne & Investigations Zone de couverture : Tout le territoire national camerounais
Présentation du poste
L'Auditeur Interne apporte à la Direction Générale et au Conseil d'Administration (via le Comité d'Audit) une assurance indépendante, objective et basée sur les risques quant à l'efficacité des dispositifs de gouvernance, de gestion des risques et de contrôle interne.
Formation / Diplômes
Le poste s'inscrit dans un cadre réglementaire exigeant (COBAC, BEAC, Bâle III, IFRS, COSO ERM, IIA) nécessitant de concilier croissance, conformité et transformation numérique.
Responsabilités
Missions & Conformité : Executer le Plan Annuel d'Audit, réaliser des missions spéciales et évaluer la conformité des processus aux exigences réglementaires (notamment le Règlement COBAC R-2016/04 et les normes IIA). Gestion des Risques & Recommandations : Identifier et évaluer les risques financiers, opérationnels, technologiques, de conformité, de fraude et émergents, puis formuler des recommandations pragmatiques. Suivi & Reporting : Rédiger les rapports d'audit et assurer le suivi rigoureux de la mise en œuvre des recommandations. Investigations & Innovation : Participer à la prévention et détection des fraudes, tout en contribuant à la digitalisation de l'audit interne (analyse de données, automatisation).
Qualifications & Expérience : Diplôme : Bac+4/5 en Audit, Comptabilité, Finance, Contrôle de Gestion, Banque, Gestion des Risques, Systèmes d'Information ou Science des Données.
Expérience
Expérience : 3 à 5 ans minimum en audit interne/externe, gestion des risques ou contrôle au sein d'un établissement financier ou cabinet d'audit/conseil (secteur bancaire vivement apprécié). Certifications (un atout) : CIA, CISA, CFE, ACCA, CPA, CAMS, FRM ou équivalent.
Autres informations
Compétences Techniques & Informatiques : Maîtrise des normes IIA, des réglementations COBAC/BEAC et de la gestion des risques bancaires. Maîtrise des outils bureautiques et d'analyse de données (Excel avancé, Power BI, ACL, IDEA, SQL). Aisance avec les outils d'IA appliqués à l'audit et l'analyse de données. Qualités Personnelles : Leadership, orientation résultats, éthique sans compromis, intégrité, confidentialité et esprit d'innovation. Modalités de Candidature Documents à transmettre : CV et Lettre de motivation Adresse e-mail : [Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally] Objet du mail à indiquer : Auditeur Interne
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Expert Application Advice
Je vois que votre profil correspond à l'entreprise recrutante par votre capacité à gérer Power BI avec rigueur. Mettez en avant un succès chiffré dans ce domaine, cela rassure. Bonne chance.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.