Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Type de contrat : CDD de 6 mois.
Contexte : Nous recrutons un(e) Chef(fe) de Projet pour contribuer à la mise en œuvre d'activités de développement rural dans la zone d'intervention du projet.
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Participer à la mise à jour des stratégies de mise en œuvre des activités en fonction de l'évolution des contextes aux niveaux local et national.
Développer un mécanisme de mise en œuvre et coordonner les activités du projet dans la zone d'intervention.
Analyser et communiquer des informations sur les bonnes pratiques à l'échelle locale en vue de maximiser les impacts.
Effectuer toutes autres tâches assignées par le supérieur hiérarchique.**
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Niveau universitaire minimum Bac+5 en agronomie, développement rural, sociologie, géographie, gestion de projets ou autres diplômes équivalents.
Au moins 5 ans d'expérience dans des projets de développement de la résilience et des moyens d'existence.
Pratique courante du français (oral et écrit) et capacité à s'exprimer en arabe tchadien (indispensable).
Sans handicap.
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Expérience requise — Ce poste exige 5 ans d'expérience : chaque rôle dans votre CV doit montrer une progression claire, avec des réalisations mesurables — pas juste des responsabilités génériques.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Projets complexes — Préparez un exemple avec : budget total, durée, taille d'équipe, risques majeurs gérés et résultats par rapport aux indicateurs définis. La maîtrise d'un cadre formel (PMI, PRINCE2) est souvent testée.
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•Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
•Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
•Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
•Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
•Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
•A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.
CHEF DE PROJET, TCHAD MALARIA CONSORTIUM 🎯 Responsabilités Malaria Consortium is recruiting for a Project Officer to join our team in Chad. Etendue des tâches: Le rôle de l’agent de projet est d’assurer la qualité de la mise en œuvre des activités CPS au niveau communautaire par les distributeurs, les superviseurs et
Chef de Projet Senior (CDD 24 mois) Nous recherchons un Chef de Projet Senior pour piloter et coordonner un projet d envergure dans le domaine de la formation professionnelle au Tchad. Ce poste en contrat à durée déterminée de 24 mois est une opportunité unique de contribuer au développement des compétences et à l empl
Type de contrat: Contrat à durée déterminée (CDD) . Durée de contrat: 6 Mois . 💼 Expérience Domaine d’expérience: R D, gestion de projets . Niveau d’étude: Enseignement supérieur (Master)
Nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet PASFASS 2 pour un contrat à durée déterminée (CDD) de 12 mois. Le poste est basé à DOBA, au Tchad. Missions principales : Le/la Chef(fe) de Projet aura pour responsabilités de planifier, budgétiser et coordonner la mise en œuvre des activités du projet PASFASS. Il/elle assurera