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Chargé de Livelihood et Environnement

Chargé de Livelihood et Environnement
📍 MaliCDI🗓️ about 2 months ago

Job Description

Mali
CDI

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Responsabilités

Chargé de Livelihood et Environnement STOP-SAHEL Titre du poste: Chargé de Livelihood et Environnement Lieu d’affectation: Kayes (1), Ménaka (1) Date de prise de fonction: 02 Janvier 2023 Durée du contrat: Jusqu’au 31 décembre 2023 L’ONG STOP-SAHEL est en partenariat avec le Haut-Commissariat des Nations Unies pour les réfugiés (UNHCR) depuis 2012. En 2023, l’ONG a en charge la mise en œuvre de deux (2) projets: 1) Assistance multisectorielle aux réfugiés et demandeurs d’asile au Mali(projet basé dans les cercles de Kayes et de Yelimané) 2) Projet d’assistance pour l’amélioration des moyens de subsistance et l’inclusion économique, et la réponse aux besoins énergétiques et la protection de l’environnement (projet intervenant dans les régions de Ségou, Mopti, Tombouctou, Gao et Ménaka). 3) DESCRIPTION DES TÂCHES: Sous la responsabilité du Coordinateur de Programme (le chargé de Livelihood et Environnement Ménaka) et du chef de Projet (celui de Kayes), le titulaire du poste aura à assumer les tâches suivantes, en accord avec les principes et valeurs humanitaires de STOP-SAHEL et en conformité avec le Code de Conduite de l’UNHCR: Contribuer dans l’élaboration des propositions de projets à soumettre au partenaire qu'est le HCR; Evaluer les besoins sur terrain afin... Mali : Bamako Gao Kayes Kidal Koulikoro Ménaka Mopti Ségou Sikasso Taoudeni Tombouctou 2023-02-12

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Processus UN — Complétez impérativement votre UN P11 (Personal History Form) à jour et personnalisé pour ce poste — un P11 générique est éliminatoire. Postulez dans les 72h de publication : les agences ONU ferment souvent les candidatures dès que le volume est atteint.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Your safety comes first — read before you go

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  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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