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Avis de recrutement : Secrétaire / Assistante de direction - Société Forestière de l’Équateur

ENTREPRISE DE LA PLACE Cameroun
📍 douala-region-littoral-cameroun 🇨🇲CDI🗓️ 4 months ago

Job Description

douala-region-littoral-cameroun
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

La Société Forestière de l’Équateur, entreprise dynamique spécialisée dans l'exploitation et la transformation du bois, recrute un(e) Secrétaire / Assistante de direction pour son équipe basée à Douala/Bonapriso.

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Rattaché(e) directement à la Direction Générale, vous assurerez :

  • L'accueil physique et téléphonique des clients et partenaires.
  • La réception, le traitement et la rédaction de la correspondance administrative.
  • La planification des rendez-vous, des réunions et la gestion des déplacements.
  • L'organisation des réunions (préparation des dossiers, réservation de salles).
  • La rédaction des comptes rendus de réunions et le suivi des dossiers clients.
  • L'archivage physique et numérique des documents confidentiels.

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  • Diplôme : Bac+2 minimum en Secrétariat de direction, Assistanat de gestion ou équivalent.
  • Expérience : Au moins 02 années sur un poste similaire.
  • Bureautique : Maîtrise parfaite du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint) et des outils collaboratifs.
  • Langues : Excellente expression écrite et orale en français, anglais souhaité.
  • Qualités : Discrétion absolue, sens de l'organisation, réactivité et excellente présentation.

Conditions du poste :

  • Type de contrat : CDI
  • Horaires : Temps plein
  • Rémunération : Selon profil et expérience
  • Disponibilité immédiate

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Maîtrise technique — ce poste exige une maîtrise opérationnelle de Excel. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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