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Chef pole production sante

SUNU ASSURANCES IARD CONGO
📍 Pointe-NoireCDD🗓️ il y a 3 jours

Description du poste

Pointe-Noire
CDD

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

CHEF DE POLE PRODUCTION SANTE

Entreprise : SUNU ASSURANCES IARD CONGO

Localisation

Durée : CDD Début : 19/11/ 2026 Gratification : Description du poste : Il est chargé d'établir les cotations tant pour l'assurance maladie que le budget santé : appel de prime/budget, facturation aux clients, suivi des paiements et de mettre en place de nouveaux contrats santé en collaboration avec le département commercial de la filiale sous supervision du Chef de département santé.

Missions principales

Assurer le renouvellement des contrats en collaboration avec le département commercial de la filiale sous supervision du chef de département santé; Gérer les mouvements d'effectifs ( incorporations/retraits/ changement de collège); Editer les reporting clients sous la supervision du Chef de département santé; Assure l'archivage des dossiers de la production santé; Gérer les données démographiques dans le logiciel (incorporations/retraits); Editer les cartes santé des bénéficiaires.

Profil recherché

BAC+3/ 4 en Assurance, Banque, Finance, Gestion des entreprises, Acturiat,ou Droit des assurances;

Expérience

Expérience de 3 à 5 ans dans le secteur des assurances; Connaissance solide de la réglementation des assurances et des spécificités juridiques liées à la gestion des contrats santé; Bonne organisation du travail et une compétence en leadership; Maitrise des prologiciels de gestion de contrats d'assurance et des outils bureautiques avancés (notamment Microsoft Outlook, Word, PowerPoint et Excel pour le suivi des indicateurs et du reporting); Réactivité, rigueur, esprit de discernement, autonomie et sens de l'organisation; Aisance en communication et d'excellentes capacités rédactionnelles; Etre orienté résultat, avoir la culture de la performance, etre intègre; Forte capacité à travailler sous pression; Capacité d'analyser les chiffres.

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Conseil Expert Candidature

Je suis très intéressé(e) par ce poste chez SUNU ASSURANCES IARD CONGO. Mon parcours correspond bien à des besoins comme Excel, et j’aimerais montrer concrètement comment je peux contribuer. Puis-je vous envoyer un CV qui illustre cela ? Merci pour votre considération.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identitĂ©, passeport ou coordonnĂ©es bancaires avant d'avoir vĂ©rifiĂ© physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journĂ©e — jamais une adresse isolĂ©e, un domicile privĂ©, ou un lieu que vous ne pouvez pas vĂ©rifier Ă  l'avance.
  • •Dites prĂ©cisĂ©ment Ă  un proche oĂą vous allez, avec qui, et Ă  quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous dĂ©placer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employĂ©s, adresse officielle).
  • •Un salaire très supĂ©rieur Ă  la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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