KA
Recrutement KAMLOG novembre 2026 : plusieurs profils
CDIil y a 3 jours
Description du poste
Yaoundé
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
APPEL À CANDIDATURES
Profil recherché
Profil du poste : Développeur(se) Frontend, Backend et Fullstack
Localisation
Localisation : Yaoundé – Cameroun
Formation / Diplômes
Département : Département des Systèmes d'Information et du développement / Service de la Production Informatique et du développement VISION FINANCE S.A, établissement de microfinance de deuxième catégorie, renforce son équipe de développement. Dans le cadre du développement de ses services numériques et de la modernisation de ses outils internes, nous recherchons des développeurs expérimentés pour rejoindre durablement nos équipes. Mission du poste
Autres informations
Rattaché(e) au Service de la Production Informatique et du développement, le/la développeur(se) conçoit, développe, fait évoluer et maintient les applications de VISION FINANCE SA : outils internes et interfaces avec les systèmes bancaires et les partenaires, dans le respect des exigences de sécurité des institutions financières.
Responsabilités
Développement des applications : Concevoir et développer des services back-end en Java et des API REST / SOAP. Développer les applications mobiles Android / iOS en React Native et les applications web. Concevoir les bases de données et les requêtes (PostgreSQL / Oracle). Intégration des systèmes : Développer et maintenir les interfaces avec le Core Banking (Amplitude). Intégrer les services des partenaires : GIMAC, mobile money (Orange Money, MTN MoMo), opérateurs USSD et SMS. Automatiser les échanges de données, les extractions et les états de reporting. Maintenance et évolution : Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications en production. Traiter les incidents applicatifs et apporter un support technique aux utilisateurs. Analyser les besoins des directions métiers et digitaliser les processus internes. Qualité et sécurité : Écrire les tests unitaires et d'intégration, et participer aux revues de code. Appliquer les règles de développement sécurisé (OWASP), le chiffrement et l'authentification forte (OAuth2, JWT, OTP). Corriger les vulnérabilités signalées par les équipes et les audits de sécurité. Méthode et projets : Participer aux projets de développement de l'établissement. Travailler en méthode agile, utiliser Git et les chaînes de déploiement automatisé (CI/CD). Rédiger la documentation technique et assurer une veille technologique. Profil du candidat Qualifications académiques requises : Diplôme d'ingénieur en génie logiciel ou équivalent, minimum Bac+2.
Expérience
Minimum 3 ans d'expérience en développement logiciel. Expérience confirmée dans des projets pour des banques, microfinances ou fintechs. Compétences techniques : Java (Java 11 ou plus), Spring Boot, Spring Security Golang React Native (Android et iOS), JavaScript / TypeScript ; React (web) appréci Conception d'API REST / SOAP, échanges JSON / XML Bases de données PostgreSQL et / ou Oracle, langage SQL Sécurité applicative : OAuth2, JWT, chiffrement, OWASP Git, CI/CD, Docker ; environnement Linux Constitueraient un atout : Connaissance du Core Banking Amplitude Connaissance de la norme ISO 20022 et du cloud AWS Compétences interpersonnelles : Sens élevé de la confidentialité et de l'éthique Rigueur, autonomie et sens de l'organisation Esprit d'équipe et aisance dans le travail en mode agile Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais Bonne communication écrite et orale en français ; anglais technique apprécié Dossier de candidature CV détaillé et lettre de motivation adressée à Madame le Directeur Général de VISION FINANCE SA ; Copies des diplômes et attestations de travail ; Liens vers des réalisations : applications publiées, dépôt GitHub ou portfolio ;
[Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle]
Prêt à postuler ?
🚀 Boostez votre candidature
Démarquez-vous avec un CV professionnel et une lettre de motivation personnalisée générée par IA en 3 minutes. 22 poste(s) de Finance publié(s) cette semaine au Cameroun.
🇨🇦
Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Conseil Expert Candidature
Je vois que votre profil correspond à VISION FINANCE SA par votre capacité à gérer Oracle avec rigueur. Mettez en avant un succès chiffré dans ce domaine, cela rassure. Bonne chance.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.
🎯 Passez les filtres ATS automatiquement
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Créer mon CV ATS → Conseil de carrière par Taf4All
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.