T4
INGENIEUR DE PRODUCTION CSP N2 (H/F)
Freelanceil y a 5 jours
Description du poste
Lomé
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
L'Agence nationale pour l'emploi (ANPE) lance une campagne de recrutement pour le compte d'une entreprise industrielle locale. Celle-ci recherche des candidats dynamiques, immédiatement disponibles et opérationnels pour pourvoir quatorze (14) postes d'opérateurs de production (H/F). Activités principales
Profil recherché
Réaliser le débit des profilés à l'aide d'une scie à onglet, en se conformant aux fiches de fabrication et aux plans ; Effectuer les opérations d'usinage, de renforcement (pose d'armatures métalliques), de soudage des cadres, d'ébavurage, d'assemblage, ainsi que la mise en place de la quincaillerie et du vitrage ; Vérifier la conformité des ouvrages réalisés (dimensions, équerrage, étanchéité) et remonter tout écart constaté ; Respecter les consignes de production et les temps de cycle, maintenir la propreté du poste de travail et assurer le tri des rebuts ; Assurer l'entretien de premier niveau du poste confié (graissage, nettoyage, remplacement des pièces d'usure) ; Appliquer rigoureusement les règles HSE et porter systématiquement les équipements de protection individuelle. Profil recherché Être titulaire d'un CAP, d'un BEP en mécanique, électromécanique, menuiserie aluminium/bois, ou d'un BAC toutes séries ;
Formation / Diplômes
Faire preuve de capacité d'apprentissage et d'ouverture à la formation ; Exécuter les tâches avec précision, dans le respect des exigences de qualité et des consignes HSE ; Démontrer rigueur et minutie dans l'ensemble des opérations. Dossier de candidature Le dossier doit comporter les éléments suivants Une lettre de motivation ;
Expérience
Un curriculum vitae détaillé mentionnant les expériences professionnelles ; Une pièce d'identité ; Une copie des diplômes et attestations ; Une copie du permis de conduire catégorie B et C (uniquement pour le poste de chauffeur). Modalités de recrutement Le processus de sélection se déroule comme suit Présélection sur dossier ; Entretien professionnel ; Test de conduite et de mécanique pour le poste de chauffeur ; Test technique d'aptitude pour les opérateurs et assistants techniques ; Tests OHADA et d'analyse financière pour les postes liés à la finance ; Test bureautique pour l'assistante de direction ; Test de condition physique et entretien de sécurité pour l'agent de sécurité. À l'issue du processus de recrutement, les candidats retenus se verront proposer des contrats à durée déterminée (CDD) ou indéterminée (CDI).
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Conseil Expert Candidature
L'Agence nationale pour l'emploi (ANPE) lance une campagne de recrutement pour le compte d'une entreprise industrielle locale. Celle-ci recherche des candidats dynamiques, immédiatement disponibles et opérationnels pour pourvoir quatorze (14) postes d'opérateurs de production (H/F). Activités principales
Profil recherché
Réaliser le débit des profilés à l'aide d'une scie à onglet, en se conformant aux fiches de fabrication et aux plans ; Effectuer les opérations d'usinage, de renforcement (pose d'armatures métalliques), de soudage des cadres, d'ébavurage, d'assemblage, ainsi que la mise en place de la quincaillerie et du vitrage ; Vérifier la conformité des ouvrages réalisés (dimensions, équerrage, étanchéité) et remonter tout écart constaté ; Respecter les consignes de production et les temps de cycle, maintenir la propreté du poste de travail et assurer le tri des rebuts ; Assurer l'entretien de premier niveau du poste confié (graissage, nettoyage, remplacement des pièces d'usure) ; Appliquer rigoureusement les règles HSE et porter systématiquement les équipements de protection individuelle. Profil recherché Être titulaire d'un CAP, d'un BEP en mécanique, électromécanique, menuiserie aluminium/bois, ou d'un BAC toutes séries ;
Formation / Diplômes
Faire preuve de capacité d'apprentissage et d'ouverture à la formation ; Exécuter les tâches avec précision, dans le respect des exigences de qualité et des consignes HSE ; Démontrer rigueur et minutie dans l'ensemble des opérations. Dossier de candidature Le dossier doit comporter les éléments suivants Une lettre de motivation ;
Expérience
Un curriculum vitae détaillé mentionnant les expériences professionnelles ; Une pièce d'identité ; Une copie des diplômes et attestations ; Une copie du permis de conduire catégorie B et C (uniquement pour le poste de chauffeur). Modalités de recrutement Le processus de sélection se déroule comme suit Présélection sur dossier ; Entretien professionnel ; Test de conduite et de mécanique pour le poste de chauffeur ; Test technique d'aptitude pour les opérateurs et assistants techniques ; Tests OHADA et d'analyse financière pour les postes liés à la finance ; Test bureautique pour l'assistante de direction ; Test de condition physique et entretien de sécurité pour l'agent de sécurité. À l'issue du processus de recrutement, les candidats retenus se verront proposer des contrats à durée déterminée (CDD) ou indéterminée (CDI).
Conseil de carrière par Taf4All
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.