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Legal Counsel
Le Legal Counsel garantit la sécurité juridique des opérations de l'entreprise sur l'ensemble de sa chaîne de valeur. Rattaché(e) au Directeur Général de la société, il ou elle conseille l'équipe de direction dans ses décisions, supervise les affaires corporate, contractuelles et réglementaires, veille au respect des cadres juridiques applicables, anticipe les risques et contribue activement à une gouvernance responsable ainsi qu'à la réputation de long terme de l'entreprise, dans un environnement complexe et multi-acteurs.
Responsabilités principales
Le titulaire du poste conseille le Directeur Général sur l'ensemble des questions juridiques stratégiques et opérationnelles. Il ou elle rédige, révise et négocie des contrats complexes : contrats EPC, conventions minières, accords de transport, contrats de co-développement, accords de sous-traitance et conventions communautaires.
Il ou elle assure une veille juridique régulière et structurée dans les domaines suivants : droit minier, droit des affaires, droit du travail, droit de l'environnement, fiscalité, droit des marchés publics, entre autres. Il ou elle garantit la conformité des opérations aux réglementations locales, régionales et internationales, y compris en matière de permis et d'autorisations.
La gestion des contentieux et précontentieux lui incombe : coordination avec les cabinets d'avocats, traitement des litiges sociaux, commerciaux, fonciers et institutionnels. Il ou elle accompagne les équipes internes dans les négociations contractuelles et la résolution des problématiques juridiques opérationnelles.
Le poste implique de développer et mettre en œuvre des politiques internes de gestion des risques juridiques et de gouvernance contractuelle, d'assurer le secrétariat juridique de la société (rédaction des procès-verbaux des réunions du Conseil d'administration et des Assemblées générales, suivi des obligations de gouvernance légale et gestion des relations avec les organes de contrôle), de former et sensibiliser les managers et les équipes opérationnelles aux obligations juridiques, et de représenter la société devant les autorités administratives, réglementaires et judiciaires ainsi que dans les comités de consultation ou de suivi.
Le titulaire peut également être amené à exercer d'autres tâches connexes qui lui sont confiées.
Enjeux du poste
Évoluer dans un environnement hybride mêlant droit public, droit privé et réglementations sectorielles spécifiques. Naviguer entre des exigences contractuelles strictes dans un contexte local dynamique et en évolution, incluant des conformités transfrontalières. Maintenir un rôle de conseil stratégique tout en assurant une conformité juridique rigoureuse pour un projet industriel à haut risque. Gérer simultanément un volume important de documents, d'interlocuteurs et d'échéances.
Poste basé à Douala, au siège de la société. Déplacements réguliers sur les différents sites et voyages occasionnels à Yaoundé. Collaboration directe avec le Directeur Général et interactions transversales avec les départements Projets, Finance, HSE, RH et Communication, ainsi qu'avec les conseillers juridiques et les autorités locales.
Relations de travail
En interne : le Directeur Général (rattachement direct), les équipes Projets, Finance, RH, HSE, Communication et Opérations. En externe : cabinets d'avocats, autorités gouvernementales (mines, transport, environnement, travail), partenaires industriels, investisseurs, communautés locales, prêteurs, douanes, impôts, auditeurs, etc.
Compétences, connaissances et expérience
Diplôme de Master (ou équivalent) en droit des affaires, droit minier, droit public ou droit international. De 12 à 15 ans d'expérience acquise au sein d'un cabinet d'avocats reconnu ou à un poste interne similaire dans une entreprise industrielle.
Solide connaissance du droit des contrats, du droit minier, du droit du travail, du droit fiscal, du droit des sociétés, du contentieux, du droit des infrastructures, du droit de l'environnement et des autres législations pertinentes. Maîtrise du français et de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral.
Capacité avérée à négocier, sécuriser et structurer des accords complexes. Autonomie, intégrité, rigueur, réactivité, esprit d'analyse et leadership influent. Forte capacité d'adaptation à des environnements exigeants, multiculturels et multi-acteurs.
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Poste : Legal Counsel SAASA B2E Management Sarl recrute un Legal Counsel chargé d’assurer la sécurité juridique des opérations de l’entreprise sur l’ensemble de sa chaîne de valeur. Rattaché directement au CEO, il conseille la direction dans ses décisions, supervise les affaires corporate, contractuelles et réglementai
Position summary – purpose The Legal Counsel ensures the legal security of the company’s operations across the entire value chain. Reporting to the CEO of the Company, he/she advises the leadership team in decision making, oversees corporate affairs, contractual and regulatory matters, ensures compliance with applicabl
Position summary – purpose The Legal Counsel ensures the legal security of the company’s operations across the entire value chain. Reporting to the CEO of the Company, he/she advises the leadership team in decision making, oversees corporate affairs, contractual and regulatory matters, ensures compliance with applicabl
, filiale camerounaise de Canyon Resources Limited, recrute un(e) Legal Counsel basé(e) au Cameroun. L entreprise développe le projet de bauxite de Minim Martap dans la région de l Adamaoua, couvrant l extraction, le transport ferroviaire, la logistique portuaire et les infrastructures connexes. Missions principales :