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Medair recrute un(e) Chef de projet WASH
CDIil y a environ 2 mois
Description du poste
Kinshasa
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
EXCLUSIF
International . 2026
- 0 commentaires Medair recrute un(e) Responsable de support de projet
Présentation du poste
Medair est une organisation humanitaire chrétienne qui vient en aide aux personnes les plus vulnérables et les plus isolées, dans des contextes de conflits, d'épidémies et de catastrophes, pour les aider à retrouver espoir et dignité. Elle recrute en RD Congo : Responsable de support de projet
Date de début : 13 novembre 2026 Date de publication : 16 octobre 2026 Date de début / Détails du contrat initial Novembre 2026. À temps plein, 12 mois. Résumé des rôles L'Agent de Soutien aux Projets veille à la gestion efficace du soutien de base à Kinshasa, en assurant les fonctions de soutien assignées (administration, finances, logistique). Ils supervisent le personnel de soutien et participent ainsi qu'effectuent des réunions avec les fournisseurs, les autorités et les parties prenantes concernées. Aperçu du projet
Localisation
L'objectif du programme d'aide multisectoriel de Medair en RDC est de sauver des vies et d'atténuer la souffrance humaine en travaillant dans des lieux d'intervention d'urgence, auprès des populations vulnérables et en fournissant des services essentiels de santé, WASH, abri/infrastructures, NFI/CVA, protection, santé mentale et services psychosociaux. Lieu de travail et conditions de travail Basée à Kinshasa, capitale de la RDC, qui est une vaste ville avec de nombreuses ONG.
Responsabilités
Superviser les départements de soutien assignés, y compris la supervision du personnel, la maintenance et la liaison avec les propriétaires, entrepreneurs et fournisseurs.
Autres informations
Fournir un soutien logistique, en suivant la chaîne d'approvisionnement locale et de base, les véhicules, les équipements informatiques et de communication, et garantir l'efficacité des achats, du stockage et du transport au niveau local de la base. Suivre les activités financières, en veillant aux besoins de gestion de trésorerie, aux échéances de rapport, ainsi qu'aux interventions internes et externes en audit lorsque nécessaire.
Formation / DiplĂ´mes
Superviser l'officier de base, l'assistant logistique et les cuisiniers, la formation, les Ă©valuations, les mesures disciplinaires, et assurer la performance et la motivation.
Profil recherché
Qualifications, expérience et compétences techniques : Diplôme universitaire dans une matière pertinente ou qualification professionnelle/technique équivalente. Connaissance pratique de la langue anglaise et française (à l'oral et à l'écrit). Capacité à grandir dans un cadre interculturel, de préférence dans un rôle de soutien. Capacité à apprendre et à chercher la connaissance. Compétences comportementales : Créatif, ouvert d'esprit, flexible, autodidacte avec des compétences en coaching et en formation. Bonne compréhension des questions interculturelles tout en restant diplomate. Capable de faire face aux conditions de vie de base lors des visites sur le chantier. Capable de superviser plusieurs tâches tout en priorisant et en déléguant grâce à des compétences en résolution de problèmes. Un leadership solide avec un style de gestion consultative et des compétences décisionnelles responsables. Équipe Vie spirituelle Reflétez les valeurs de Medair auprès des membres de l'équipe, du personnel local, des personnes que nous servons et des
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Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Réalisations mesurables — Pour ce niveau de poste, illustrez chaque compétence par un exemple précis avec un résultat chiffré. Préparez 2-3 questions stratégiques sur les enjeux actuels de cette organisation — les candidats qui anticipent les défis sont systématiquement mieux évalués.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.