PA

Superviseur RH H/F

PACIOLI
📍 GuinéeCDI🗓️ il y a environ 1 mois

Description du poste

Guinée
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Nous recherchons un responsable des ressources humaines motivé et qualifié pour rejoindre une exploitation minière en Guinée. Le poste est basé sur site, et le candidat retenu soutiendra et coordonnera les activités RH tout en veillant au respect des politiques de l’entreprise et des réglementations du travail en Guinéen.

Missions principales

Gérer et coordonner les activités RH quotidiennes sur place Veiller au respect des lois du travail guinéennes ainsi que des politiques et procédures internes des RH Gérer le recrutement, l’intégration et la documentation des employés Gérer les contrats de travail, les congés, les assiduités et les dossiers de personnel

Formation / Diplômes

Soutenir la préparation de la paie et garantir l’exactitude des informations des employés Aider à gérer les relations avec les employés, les griefs et les questions disciplinaires Coordonner la gestion de la performance, la formation et le développement des employés Maintenir des dossiers RH précis et à jour Préparer périodiquement des rapports RH pour la direction Assurer la liaison avec les autorités et institutions concernées lorsque nécessaire Assister à l’administration des employés expatriés lorsque cela est applicable

Autres informations

Travailler en étroite collaboration avec la direction du site et d’autres départements sur les questions de personnel et de ressources humaines

Profil recherché

Licence ou master en gestion des ressources humaines, administration des affaires, droit, management ou domaine connexe Bonnes capacités de communication et de résolution de problèmes Capacité à travailler efficacement sur site Un haut niveau d’intégrité, de confidentialité et de professionnalisme Une bonne maîtrise du français et de l’anglais est requise Atouts Connaissance de la législation du travail guinéenne Récents diplômés ayant une solide formation académique Souhaitant développer une carrière en ressources humaines au sein de l’industrie minière

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Conseil Expert Candidature

Nous recherchons un responsable des ressources humaines motivé et qualifié pour rejoindre une exploitation minière en Guinée. Le poste est basé sur site, et le candidat retenu soutiendra et coordonnera les activités RH tout en veillant au respect des politiques de l’entreprise et des réglementations du travail en Guinéen.

Missions principales

Gérer et coordonner les activités RH quotidiennes sur place Veiller au respect des lois du travail guinéennes ainsi que des politiques et procédures internes des RH Gérer le recrutement, l’intégration et la documentation des employés Gérer les contrats de travail, les congés, les assiduités et les dossiers de personnel

Formation / Diplômes

Soutenir la préparation de la paie et garantir l’exactitude des informations des employés Aider à gérer les relations avec les employés, les griefs et les questions disciplinaires Coordonner la gestion de la performance, la formation et le développement des employés Maintenir des dossiers RH précis et à jour Préparer périodiquement des rapports RH pour la direction Assurer la liaison avec les autorités et institutions concernées lorsque nécessaire Assister à l’administration des employés expatriés lorsque cela est applicable

Autres informations

Travailler en étroite collaboration avec la direction du site et d’autres départements sur les questions de personnel et de ressources humaines

Profil recherché

Licence ou master en gestion des ressources humaines, administration des affaires, droit, management ou domaine connexe Bonnes capacités de communication et de résolution de problèmes Capacité à travailler efficacement sur site Un haut niveau d’intégrité, de confidentialité et de professionnalisme Une bonne maîtrise du français et de l’anglais est requise Atouts Connaissance de la législation du travail guinéenne Récents diplômés ayant une solide formation académique Souhaitant développer une carrière en ressources humaines au sein de l’industrie minière Pour postuler Les candidats intéressés sont invités à soumettre leur CV mis à jour à avec copie, indiquant « Superviseur RH – Site minier » dans leur candidature. E-mail :
Pour postuler a cette offre, cliquez sur le bouton "Postuler" afin d'acceder aux coordonnees du recruteur (email et/ou telephone).

Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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