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Responsable Juridique (H/F)
Durée : CDD avec possibilité de basculer en CDI Début : 16 Novembre 2025 (date approximative) Description du poste : Garantir la conformité juridique et protéger les intérêts de l'organisation.
Suivre l'évolution des lois, réglementations et jurisprudences nationales.
Informer et accompagner la direction générale et les services opérationnels (droit commercial, social, fiscal, concurrence, etc.). Rédaction et validation des contrats commerciaux, accords, Conditions Générales de Vente (CGV), documents légaux ; Secrétariat du Conseil d'Administration. Gestion des litiges : préparation des dossiers, suivi des procédures, collaboration avec les avocats. Analyse des risques juridiques : évaluer les impacts des activités de l'entreprise.
Formations internes : sensibilisation des Ă©quipes aux enjeux juridiques.
Formation : Bac + 4 / 5 en droit. Domaines : droit des sociétés, droit des affaires, droit social, droit fiscal, etc.
COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES :
Expertise juridique : maîtrise du droit des sociétés, des contrats, du droit social, fiscal et commercial. Qualités personnelles : capacité d'analyse, rigueur, pédagogie, aisance relationnelle. Outils : maîtrise des bases de données juridiques.
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Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Réalisations mesurables — Pour ce niveau de poste, illustrez chaque compétence par un exemple précis avec un résultat chiffré. Préparez 2-3 questions stratégiques sur les enjeux actuels de cette organisation — les candidats qui anticipent les défis sont systématiquement mieux évalués.
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📍 Localisation Description du poste: Une institution panafricaine spécialisée dans la Mesofinance et les services financiers transactionnels. Votre mission: Rattaché(e) à la Secrétaire Générale, votre rôle sera de: Piloter le traitement des sujets juridiques et contentieux de la filiale en garantissant la qualité des
📍 Localisation Type de contrat : CDD Rémunération : grille de l entreprise Description du poste : Rattaché(e) à la Direction Générale, le/la Responsable Technique, Projets SAV assure le pilotage technique des activités de CMS, de l’analyse du besoin et des études préalables jusqu’à l’exécution, la mise en service et l
📍 Localisation Type de contrat : CDD Rémunération : 600 000 FCFA Description du poste : 📊 Autres informations Le/la Responsable IT est chargé(e) de superviser l’ensemble des systèmes, infrastructures et services informatiques de l’établissement. Il/elle garantit la disponibilité, la fiabilité, la sécurité et la perfo
Intitulé du poste (H/F) Entreprise : FRIEDLANDER INDUSTRIE CONGO 📍 Localisation Type de contrat : CDI Rémunération : [Fourchette en FCFA, si applicable] Description du poste : DRattaché(e) hiérarchiquement au Responsable QHSE, Le/La Responsable HSE veille à l’application, sur les chantiers et au sein de l’agence, des