IMPORTANT : Cette offre est une insertion directe. Soyez extrêmement vigilant. Ne versez JAMAIS d'argent (étude de frais de dossier) pour obtenir un emploi. Restez sur vos gardes.
Description du poste
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
[À PROPOS DU POSTE]
ITM Sarl recrute pour un client un Spécialiste Go-To-Market.
Lieu : Kinshasa
[PROFIL RECHERCHÉ]
- Diplôme de niveau Bac+3 minimum en Marketing, Administration des Affaires, Communication, Management, Économie ou dans un domaine connexe
- Expérience avérée dans un poste similaire en Go-To-Market, marketing produit, Trade Marketing, Growth Marketing, activation commerciale ou développement commercial
- Une expérience dans une entreprise de Mobile Money, fintech, services financiers digitaux ou opérateur de télécommunications constitue un avantage important
- Une expérience pratique dans le lancement de produits, l'acquisition de clients, l'activation commerciale ou le développement de partenariats est fortement souhaitée
- Bonne compréhension du comportement des clients, des réseaux de distribution et de l'adoption des services financiers digitaux
- Être bilingue français/anglais constitue un atout majeur
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Conseil Expert Candidature
Le client est très probablement un acteur Mobile Money ou télécom : construisez votre candidature autour de lancements chiffrés — nombre de points de vente activés, clients acquis, délai de déploiement. Un CV Go-To-Market sans chiffres ne passe pas ce filtre. Si vous venez de la distribution classique plutôt que de la fintech, faites le pont explicitement : réseau d'agents, animation terrain, recrutement de revendeurs, c'est le même métier vu d'un autre secteur.
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.