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Sales & Business Development Manager - Senegal
NOUVEAUCDIil y a environ 23 heures
Description du poste
Sénégal
CDI
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Attention aux arnaques. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers — nous ne sommes pas à l'origine de ces emplois et ne gérons pas les recrutements. Soyez vigilant : ne versez jamais d'argent pour obtenir un emploi ou un entretien, et méfiez-vous de toute demande suspecte.
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Ce que ce poste implique
En tant que Sales & Business Development Manager, vous serez le moteur commercial de Gamjobs au Sénégal. Votre quotidien consistera à prospecter activement des entreprises locales et régionales pour leur proposer des solutions de recrutement, à négocier des partenariats stratégiques et à piloter un portefeuille de clients. Vous devrez aussi assurer le suivi des contrats et contribuer à la croissance des revenus sur le marché sénégalais.
Compétences clés à mettre en avant
- Expérience prouvée en vente B2B et développement commercial, idéalement dans le secteur des RH ou de la tech.
- Maîtrise des techniques de négociation et de closing, avec un réseau solide au Sénégal.
- Capacité à analyser les besoins clients et à adapter une offre de services.
- Aisance avec les outils CRM (HubSpot, Salesforce) et la gestion de pipeline.
- Excellente communication en français et en anglais pour interagir avec des partenaires internationaux.
Conseil CV Taf4All
Ajoutez une section « Réalisations chiffrées » en haut de votre CV. Par exemple : « Développement d’un portefeuille de 15 clients B2B en 6 mois, générant +40% de revenus » ou « Négociation de 3 partenariats clés avec des entreprises sénégalaises ». Utilisez des verbes d’action comme « prospecté », « négocié », « fidélisé » pour chaque poste. Si vous avez de l’expérience dans les RH ou le recrutement, mettez-la en avant.
À vérifier avant de postuler
- Vérifiez que l’entreprise Gamjobs est bien enregistrée au Sénégal (numéro RNI ou registre de commerce).
- Ne partagez jamais vos documents d’identité avant un entretien formel.
- Confirmez le type de contrat (CDI, freelance) et la rémunération proposée (fixe + variable) avant de signer.
- Méfiez-vous des offres qui exigent un paiement pour avancer dans le processus.
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