T4
Gérant
CDIil y a 2 mois
Description du poste
Lomé
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Avenir-Togo recrute un Gérant pour son site basé à Lomé. Le poste, en CDI, couvre un périmètre varié alliant comptabilité simple, gestion administrative et organisationnelle de projet.
Missions principales :
Assurer la comptabilité courante et le suivi administratif du projet
Organiser et coordonner les activités quotidiennes
Manager une équipe
Assurer la communication avec les parties prenantes (parents, enfants, partenaires, etc.)
Participer à des activités agricoles
Donner des cours d'informatique aux débutantsProfil recherché :
Niveau Bac+2 à Bac+3, débutant accepté
Connaissances en comptabilité et organisation
Bonne conduite, esprit d'équipe et dynamisme
Solides compétences en communication
Maîtrise de l'informatique (bureautique et pédagogie)
Intérêt pour l'agriculture et capacité à mettre en œuvre des idées
Notions d'allemand souhaitées
Français courant (maternelle)Conditions : CDI, temps plein, travail à distance non possible. Management d'équipe requis.
Postuler : Les candidatures sont à adresser directement à Avenir-Togo. Aucune information de
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Conseil Expert Candidature
Diplôme — Avenir-Togo précise un niveau bachelor : si votre diplôme est d'un domaine adjacent, compensez par une expérience terrain très ciblée et des projets prouvant vos compétences dans le domaine exact du poste.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.