CDIRécemment

Business Developer

Dicalo Consulting Group (DCG)
Dicalo Consulting Group (DCG) Douala, Région du Littoral, Cameroun

Description du poste

Role Description

This is a full-time on-site role for a Business Developer, residential proximity around Ngousso neighborhood. The primary responsibilities include identifying and generating leads, conducting market research to discover new business opportunities, and developing strategic partnerships with clients. The role also involves maintaining strong customer relationships, collaborating with the internal team to develop tailored solutions, and achieving key revenue and growth targets.

Qualifications

Strong Analytical Skills for problem-solving, data interpretation, and decision-making Excellent Communication skills to establish and maintain client relationships Proficiency in Lead Generation and Market Research to identify and pursue business opportunities Exceptional Customer Service abilities to ensure client satisfaction and long-term partnerships Proven sales and negotiation skills Results-driven mindset with a focus on achieving revenue and growth targets Relevant experience in business development or sales roles Bachelor’s degree in Business Administration, Marketing, or a related field; an MBA is a plus Proficiency in using CRM software and other business tools Knowledge of local business markets and industries is advantageous.

Education

Bacherlor's degree(prefered masters degree) in business development or equivalent.

Other specifications

Bilingual, fluent, and presentable.

location: Ngousso, Yaounde Cameroon

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Conseil Expert Candidature

Opportunité tech en Afrique — Les profils Business Developer sont parmi les plus recherchés sur le continent. Ce poste chez Dicalo Consulting Group (DCG) à Dicalo Consulting Group (DCG) Douala, Région du Littoral, Cameroun vous expose à des projets à fort impact, avec des équipes qui adoptent rapidement les standards internationaux (CI/CD, cloud, agile).

Stack & employabilité — Mettez en avant vos compétences techniques avec des exemples concrets : projets livrés, technologies maîtrisées, contributions open-source ou GitHub actif. Les recruteurs tech regardent le code avant le diplôme.

Comment maximiser vos chances — Adaptez votre CV au vocabulaire de l'offre. Incluez des métriques réelles (délais tenus, bugs réduits, performance améliorée). Un portfolio ou des liens vers vos réalisations font la différence.

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