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CDIil y a 15 jours

AGENTS OPERATEURS DU PONT BASCULE (REF: TPC-0720R03AOPB)

AGENTS OPERATEURS DU PONT BASCULE (REF: TPC-0720R03AOPB)
BĂ©nin

Description du poste

AGENTS OPERATEURS DU PONT BASCULE (REF: TPC-0720R03AOPB)

TALENTS PLUS AFRIQUE

Missions principales

Le cabinet Talents Plus Conseils Bénin recrute pour une industrie cimentière: DEUX (02)AGENTS OPERATEURS DU PONT BASCULE (REF: TPC-0720R03AOPB) Sous la supervision du Responsable Expéditions et Logistiques, l’occupant du poste a pour missions principales d’effectuer toutes les opérations technico-administratives se rapportant aux entrées/sorties sur le site de l’Usine de:- Camions devant faire l’objet de déchargement/chargement de marchandises ou matières Lourdes diverses- Engins Lourds de Travaux, appartenant soit à l’entreprise soit aux Sociétés Sous-Traitantes. Missions et Responsabilités:  Référencer les camions ou engins à l’Arrivée/Sortie au Pont-Bascule, indiquer leur provenance et la nature du Chargement;  Vérifier la conformité des (AC) et des (BL) avant de faire accéder/entrer le Camion sur le site de l’Usine;  Assurer les pesées d’entrées/sorties sur site de l’Usine, en veillant à ce que toutes les informations/renseignements requis soient insérés dans l’application informatique;  Renseigner la provenance et la nature des Camions de matières: combustibles simples ou combustibles alternatifs- Vérification de l’existence d’une Fiche d’information l’accompagnant.  Assurer le Contrôle et l’archivage des listings de Pesée;  Traiter les documents appropriés pour les opérations de facturation; ... Bénin : Abomey Abomey-Calavi Aplahoué Cotonou Djougou Kandi Lokossa Natitingou Parakou Pobè Porto-Novo Savalou [Veuillez cliquer sur le bouton Postuler ci-dessous pour découvrir comment envoyer votre candidature (E-mail, téléphone, WhatsApp, etc.)]

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Conseil Expert Candidature

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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