YO
UN (01) COMPTABLE (H/F) (REF: TPC-0726R04C)
CDIil y a environ 1 mois
Description du poste
Bénin
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
AGENT COMPTABLE (H/F) (REF: TPC-0620R01ACOMPT)
TALENTS PLUS AFRIQUE
Missions principales
Nous recrutons un AGENT COMPTABLE (H/F) (REF: TPC-0620R01ACOMPT). Sous la responsabilité du Chef Division-Comptabilité, le comptable est chargé de procéder aux imputations comptables leur enregistrement dans le logiciel SAGE SAARI version 100 en ses modules comptables suivant le SYSCOHADA Révisé. Missions et Responsabilités: Faire la pré-imputation des pièces comptables et les soumettre à la validation du Chef division comptabilité; Mettre sur les fiches d’imputation les écritures validées; Collationner les écritures comptables générées puis soumettre les éventuelles erreurs constatées à l’appréciation de la hiérarchie Enregistrer les écritures validées dans le logiciel Sage Saari; Mettre à jour les dossiers des tiers (fournisseurs/clients) de produits pharmaceutiques (liasses de règlements); Tenir à jour les fichiers de synthèse extra-comptable, par centre de profit, des comptes de tiers différés (Fournisseurs/clients) par secteurs (public/privés) et suivant la zone géographique sur le territoire béninois; Rapprocher les factures (Fournisseurs/Clients) dans le logiciel de Gestion; Mettre à jour les états des tiers (fournisseurs/clients) pour alimenter les balances âgées des respectives; Assurer le classement et l’archivage des pièces comptables Participer aux inventaires tournants et semestriels... Bénin : Abomey Abomey-Calavi Aplahoué Cotonou Djougou Kandi Lokossa Natitingou Parakou Pobè Porto-Novo Savalou
2020-08-22
[Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle]
Prêt à postuler ?
Mon CV convient-il à cette offre ? Diagnostic gratuit
Soyez vu par les recruteurs
Publiez votre CV sur la page Candidats — l'endroit où les recruteurs viennent directement chercher des profils comme le vôtre.
Voir la page CandidatsVous recrutez ?
Trouver un candidat sur TAF4ALL🚀 Boostez votre candidature
Démarquez-vous avec un CV professionnel et une lettre de motivation personnalisée générée par IA en 3 minutes. 11 poste(s) de Comptable publié(s) cette semaine au Bénin.
🇨🇦
Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Conseil Expert Candidature
Maîtrise technique — AGENT COMPTABLE (H/F) (REF: TPC-0620R01ACOMPT) attend une maîtrise opérationnelle de Sage. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.
🎯 Passez les filtres ATS automatiquement
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Créer mon CV ATS → Conseil de carrière par Taf4All
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.