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Description Nous recherchons un(e) Consultant(e) Fonctionnel(le) SAP Business One pour accompagner un client dans l’utilisation, l’optimisation et l’évolution de son ERP. Le poste est en full remote, avec des horaires alignés sur le fuseau horaire de Toronto.
3 à 6 ans d’expérience en conseil fonctionnel SAP Business One. Bonne compréhension des processus métiers et de leur traduction dans un ERP. Expérience en paramétrage, support utilisateur et résolution d’incidents SAP B 1. Capacité à analyser les besoins, proposer des solutions et accompagner les utilisateurs. Anglais professionnel indispensable. Disponibilité pour travailler sur les horaires de Toronto. Vos missions Analyser les besoins fonctionnels et les processus métiers. Paramétrer et optimiser SAP Business One selon les besoins. Assurer le support fonctionnel et résoudre les incidents. Accompagner les utilisateurs et documenter les procédures. Participer aux tests fonctionnels et à la validation des évolutions. Collaborer avec les équipes techniques et métiers pour assurer le bon fonctionnement de l’ERP. Compétences techniques Bonne maîtrise de SAP Business One : modules fonctionnels, paramétrage et support. Compréhension des processus ERP, notamment la gestion des ventes, des achats, des stocks et de la finance. Capacité à analyser les données et à identifier les causes des anomalies. La connaissance de SQL, des requêtes SAP B 1 et des outils de reporting constitue un atout. Une expérience des intégrations ou des personnalisations SAP B 1 est appréciée. Qualités requises Esprit d’analyse et rigueur. Autonomie et sens de l’organisation. Bon relationnel et orientation utilisateur. Capacité à résoudre les problèmes et à communiquer clairement. Adaptabilité et aptitude à travailler à distance avec une équipe internationale. Secteur : IT Services and IT Consulting and Software Development
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Je suis très intéressé(e) par ce poste chez Astek. Mon parcours correspond bien à des besoins comme SAP, et j’aimerais montrer concrètement comment je peux contribuer. Puis-je vous envoyer un CV qui illustre cela ? Merci pour votre considération.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Aureus Animus recherche un(e) Business Development Consultant Associate – Technology Cybersecurity expérimenté(e) afin de soutenir et accélérer le développement de ses activités à Madagascar et à l’international. Le poste est à temps plein, en mode hybride, basé à Madagascar , avec des déplacements professionnels régul