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AFG BANK recrute un Contrôleur Permanent Senior à Douala
CDI9 days ago
Job Description
Douala
CDI
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Recrutement d’un Contrôleur Permanent Senior à Douala – AFG Bank Cameroun Dans le cadre du renforcement de son dispositif de contrôle interne, AFG Bank Cameroun recrute un Contrôleur Permanent Senior pour sa Direction du Contrôle Permanent à Douala. Le candidat retenu participera à la mise en œuvre et au suivi du dispositif de maîtrise des risques bancaires, conformément au plan annuel de contrôle. Il sera chargé de vérifier l’efficacité des procédures internes, d’identifier les anomalies et de contribuer à l’amélioration continue des mécanismes de contrôle et de gestion des risques.
- Réalisation des contrôles permanents Exécuter les missions de contrôle conformément au plan annuel. Élaborer et renseigner les feuilles de travail. Vérifier la réalisation effective des contrôles de premier niveau. Identifier les anomalies et les insuffisances constatées. Veiller à la fiabilité et à l’exhaustivité des contrôles effectués.
- Suivi des recommandations Mettre à jour les tableaux de suivi des recommandations. Vérifier la mise en œuvre des plans d’action correctifs. Évaluer l’efficacité des mesures prises pour corriger les anomalies. Contribuer au renforcement du dispositif de contrôle interne.
- Gestion et maîtrise des risques bancaires Participer à l’actualisation de la cartographie des risques. Contribuer à l’identification et à l’évaluation des risques liés aux activités bancaires. Développer des outils et indicateurs permettant de mesurer l’efficacité des contrôles. Participer à l’amélioration des procédures de maîtrise des risques.
- Reporting et suivi des activités Produire les rapports hebdomadaires d’activité. Préparer les rapports mensuels de contrôle. Présenter les constats et recommandations aux responsables concernés. Exécuter les autres missions confiées par la hiérarchie.
Formation / Diplômes
Être titulaire d’un diplôme BAC+5 minimum en Finance, Gestion, Comptabilité, Contrôle, Audit ou domaine similaire.
Expérience
Justifier d’au moins trois années d’expérience professionnelle à un poste de contrôleur. Posséder une bonne connaissance de l’environnement bancaire. Le bilinguisme français-anglais constitue un avantage. Compétences techniques Maîtrise des principes du contrôle interne et de la gestion des risques. Capacité à conduire des projets complexes et transversaux. Bonne aptitude à l’analyse et à la synthèse. Capacité à élaborer des outils de contrôle et des indicateurs de suivi.
Excellentes aptitudes à la rédaction de rapports professionnels. Qualités personnelles Rigueur, fiabilité et intégrité. Sens de l’organisation et des priorités. Discrétion et respect de la confidentialité. Esprit d’équipe et de coopération. Excellentes capacités de communication. Sens du résultat et souci du détail.
Les candidats doivent fournir : Un curriculum vitae (CV) actualisé.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.