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CAMRAIL recrute un(e) Chargé d'Affaires Achats
CDIabout 1 month ago
Job Description
Cameroun
CDI
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Offre d’emploi : Chargé(e) d’Affaires Achats Industriels (H/F) chez CAMRAIL CAMRAIL, acteur majeur du transport ferroviaire, recherche un(e) Chargé(e) d’Affaires Achats spécialisé(e) dans les achats industriels et produits. Rattaché(e) à la Direction des Achats, vous jouerez un rôle stratégique dans l’optimisation de la chaîne d’approvisionnement, la négociation avec les fournisseurs et la gestion administrative des flux, contribuant ainsi directement à la performance opérationnelle du groupe.
Missions et responsabilités principales Vos activités s’articuleront autour de trois axes majeurs :
- Stratégie et Gestion des Achats Prospecter, identifier et sourcer de nouveaux fournisseurs fiables et compétitifs. Négocier les tarifs, les délais et les conditions commerciales pour garantir la meilleure performance achats et préserver les marges de la Direction. Piloter des projets d’achats industriels et assurer le suivi rigoureux des appels d’offres.
- Gestion Administrative et Logistique (50% du temps) Éditer et traiter les devis, les bons de commande et les Accusés de Réception de Commande (ARC). Assurer le suivi opérationnel des commandes auprès des fournisseurs pour garantir le strict respect des délais de livraison. Émettre les factures et transférer les dossiers complets au service logistique pour l’expédition. Apporter un support technique et administratif aux activités liées aux Déclarations d’Importation.
- Relationnel et Pilotage Commercial Gérer la relation client et commerciale avec les agences, les filiales du Groupe et les fournisseurs. Promouvoir la centrale d’achat et développer le volume d’affaires. Traiter et résoudre les potentiels litiges, ainsi que les problématiques liées aux délais ou à la qualité des produits. Réaliser et analyser les reportings d’activité pour les agences et la Direction, en garantissant réactivité et qualité de service.
Profil et compétences recherchés
Formation / Diplômes
Formation : Diplôme de niveau Bac+3 ou Bac+4 en Supply Chain, Transport & Logistique, Commerce International ou domaine équivalent.
Expérience
Expérience : Minimum 5 ans d’expérience pertinente dans une fonction d’achats industriels. Une expérience dans les secteurs ferroviaire, du transport ou de l’industrie lourde est fortement recommandée. Expertise métier : Une connaissance approfondie du marché ferroviaire (fournisseurs clés, matériel roulant, infrastructure, outillage et contraintes opérationnelles) et du marché africain constitue un atout décisif. Compétences linguistiques : Excellente maîtrise écrite et orale du français et de l’anglais (impératif pour les échanges internationaux).
Autres informations
Outils informatiques : Maîtrise avancée du Pack Microsoft Office (notamment Excel) et aisance générale avec les outils de gestion et les ERP. Qualités personnelles : Négociateur dans l’âme, rigoureux, organisé et doté d’un excellent sens du relationnel et de la communication. Modalités de candidature Les candidats intéressés et correspondant au profil sont invités à postuler exclusivement en ligne via le portail de recrutement officiel de CAMRAIL. Lien de candidature : squ’à pourvoir le poste). Seules les candidatures soumises via le lien officiel et complétant l’ensemble des étapes du processus en ligne seront prises en compte. Les profils présélectionnés seront contactés rapidement.
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Expert Application Advice
Je vois que CAMRAIL recherche des talents motivés. Sur votre CV, mettez en avant une expérience concrète où vous avez répondu à une Excel similaire. Montrez votre impact avec des résultats chiffrés, cela rassure et valorise votre profil pour ce poste.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.