NE

Administrateur des Ventes H/F

Neemba Guinée
📍 ConakryCDD🗓️ 13 days ago

Job Description

Conakry
CDD

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Guinée Réseau Entreprises Talents Emploi Services Pack visibilité S'inscrire Rechercher Pack visibilité Rechercher S'inscrire Menu Retour à la liste des annonces Posté le 29 septembre 2026 Administrateur des Ventes H/F Temps complet Sans télétravail + de 1 an d’expérience Niveau d'études : Bac+2 Français : Compétence professionnelle Secteur d'activité : Industries > Matériels et équipements industriels Adresse du poste : Conakry - Guinée

Administrateur des Ventes H/F Entreprise : Neemba Guinée Contrat : Autre Lieu : Conakry, Guinée Expérience : 1 à 2 ans Formation : Bac+2 / BTS / DUT Administrateur(trice) des Ventes pour assurer le traitement administratif, commercial et logistique des demandes, devis et commandes de pièces détachées. Le poste implique un suivi rigoureux des clients, des commandes et des délais, dans le respect des procédures internes.

  • Créer et renseigner les prospects dans le CRM ;
  • Établir et transmettre les cotations via Irium ;
  • Relancer les clients par téléphone ou par e-mail ;
  • Assurer le suivi des devis, leur conversion en commandes et leur mise à jour dans Salesforce ;
  • Allouer les pièces disponibles et transmettre les demandes d’achat au service Approvisionnement ;
  • Suivre les commandes et communiquer les délais prévisionnels (ETA) aux clients ;
  • Assurer le suivi des livraisons, des bons de livraison et de la facturation ;
  • Gérer les commandes des filiales, le picking et les demandes d’achat ;

Autres informations

  • Informer les clients de l’arrivée de leurs commandes ;
  • Traiter les retours, effectuer les corrections nécessaires et transmettre les nouvelles factures ;
  • Répondre aux sollicitations des clients et assurer leur satisfaction ;
  • Promouvoir les campagnes marketing en cours ;
  • Collecter et suivre les prospects jusqu’à leur conversion en clients ;

Assurer le suivi jusqu’au transfert du client au portefeuille du PSSR.

  • Bac+2 minimum en Gestion Commerciale, Marketing, Logistique ou équivalent ;

Expérience

  • 1 à 2 ans d’expérience en administration des ventes, service client ou back-office commercial ;
  • Dynamisme, autonomie et force de proposition ;
  • Goût du challenge et sens du service client ;
  • Les candidatures féminines sont vivement encouragées. Compétences :
  • Administration des ventes et gestion de la relation client ;
  • Maîtrise des CRM, notamment Salesforce ;
  • Utilisation d’Irium ;
  • Traitement des commandes et facturation ;
  • Gestion des retours clients et suivi logistique ;
  • Prospection et conversion de prospects ;
  • Bonne communication par e-mail et téléphone.

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Bonjour, votre offre chez l'entreprise recrutante correspond à mon profil commercial. Mon expérience inclut la gestion de portefeuilles clients et la négociation. Je suis particulièrement à l'aise avec Salesforce, un levier clé pour atteindre vos objectifs. Motivé à contribuer à votre croissance, je serais ravi d'échanger.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.

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Your safety comes first — read before you go

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  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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