Job Description
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Formation / DiplĂ´mes
Au sein de la Direction des Process & Systèmes d’Information Financiers (DPSIF) de CANAL+, vous assurez le support utilisateurs, le maintien en condition opérationnelle (MCO) et la formation sur le périmètre C+ AFRIQUE, principalement sur les processus Achats/Logistique de SAP S/4HANA. Vous intervenez sur les processus transactionnels, d’interfaces et de reporting, notamment?: engagement des dépenses (FED, pré-engagement, commande, réception, BAP), facturation interco automatisée, ventes de matériel via Webstocks, et gestion logistique (approvisionnement, cycle de vie, inventaires, stocks). Rattaché au Responsable MOA de l’équipe Support/MCO/Formation, vous travaillez au sein d’une équipe transverse couvrant plusieurs domaines fonctionnels (comptabilité, ventes, trésorerie…) et plusieurs territoires. Vous collaborez quotidiennement avec les directions financières, achats, logistiques et métiers des entités C+ AFRIQUE, en environnement francophone et anglophone, ainsi qu’avec les équipes projets DPSIF et les équipes de développement C+ TECH/SI Gestion.
Administration des process de maintenance des données de base et de paramétrage Procurement/logistique/Stocks (bases fournisseurs, articles/catalogues …) ;
- Administration des utilisateurs, des droits et autorisations par groupe/domaine ; gestion des accès ;
- Administration des process de mise à jour des circuits de validation budgétaires et achats ;
- Suppport/Assistance quotidien des utilisateurs de niveau 1/2 (information, accompagnement à la saisie, formations périodiques …) dans les process transactionnels, d’interfaces (avec le CGAWEB par exemple), d’interrogation ou de reporting SAP S/4HANA Procurement/Logistique dans le respect des règles de gouvernance, de contrôle interne et des process Groupe ;
- Expertiser les incidents utilisateurs de niveau 3/4 (liés au transactionnel mais aussi aux interfaces entrantes et sortantes) et prendre en charge l’analyse fonctionnelle, la spécification des développement correctifs/évolutifs et la documentation des recettes associées ;
- Gestion des demandes de correction ou d’évolution liées aux tickets de niveau 3/4 en coordination étroite avec l’équipe [Expertise & Projets interne Core-Model] – ces demandes sont réalisées par l’équipe de développement MOE – mais aussi la documentation utilisateurs associée ; L’objectif étant que la correction ou l’évolution ne fassent pas régresser le Core-Modèle SAP S/4HANA ;
- Formations périodiques des utilisateurs des filiales de C+ AFRIQUE sur l’ensemble des domaines fonctionnels des modules MM/SD (formation des créateurs de paniers, formation des gestionnaires de commandes, formation des comptables au scan facture/contrôle-facture, formation des acheteurs locaux …) ;
- Accompagnement des Chefs de projet de l’équipe MOA SAP Finance/Logistique [Projets Roll-out, transverses et spéciaux] dans les formations initiales SAP de nos projets de déploiement en Afrique. Et si on parlait de vous ?
- Vous disposez d’une formation solide en comptabilité, administration ou finance, avec une bonne maîtrise des principes comptables (plan comptable, partie double, mouvements bilan/compte de résultat). Une spécialisation en logistique est un plus ;
Expérience
- Vous justifiez d’une expérience significative dans les domaines Achats, Logistique ou Administration des ventes, vous permettant de maîtriser le cycle Procurement dans SAP (validation budgétaire, paniers, commandes, réceptions, contrôle facture). Une expérience SAP SD ou Webstocks est appréciée ;
- Vous avez idéalement déjà assuré un rôle de key user ou participé à un service de support, avec une expérience dans la formation de collègues ;
- Vous avez une forte appétence pour les systèmes d’information financiers et logistiques ;
- Vous aimez transmettre et former?: vous êtes clair, structuré, à l’écoute, et capable de produire une documentation pédagogique de qualité ;
- Vous appréciez travailler dans un environnement technico fonctionnel et maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Power BI, PowerPoint) ;
- Vous avez un excellent niveau d’anglais, à l’oral comme à l’écrit, vous permettant d’échanger et de former des utilisateurs anglophones ;
- Vous êtes à l’aise dans la relation avec des interlocuteurs variés, du terrain au management, et savez adapter votre discours ;
- Vous aimez le travail en équipe et savez collaborer efficacement ;
- Vous comprenez les enjeux stratégiques et leurs impacts opérationnels ;
- Vous savez vous organiser, gérer plusieurs sujets en parallèle et solliciter les bonnes expertises ;
- Vous ĂŞtes force de proposition, capable de challenger et conseiller vos interlocuteurs.
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Expert Application Advice
En tant que professionnel(le) du secteur logistique, vous avez probablement une solide expérience opérationnelle. Pour décrocher un poste mid chez l'entreprise recrutante, mettez en avant votre capacité à optimiser les flux et à résoudre des problèmes concrets. Dans votre candidature, insistez sur votre maîtrise de SAP – c'est souvent le critère clé qui fait la différence.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Terrain et ERP — Précisez votre expérience des procédures douanières locales et les ERP que vous maîtrisez vraiment. Les recruteurs testent souvent la gestion des ruptures en situation d'urgence — préparez un exemple concret.
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Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.