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Equity BCDC recherche un Chargé de la Gouvernance et de la Mise en Œuvre des Politiques, Procédures & Systèmes à Kinshasa
CDI5 days ago
Job Description
Kinshasa
CDI
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Equity BCDC recrute un Chargé de la Gouvernance et de la Mise en Œuvre des Politiques, Procédures & Systèmes pour son site de Kinshasa. Ce poste en CDI est à pourvoir au sein d'une banque engagée dans le développement économique de la région.
le titulaire sera responsable de l'élaboration et de la mise en œuvre des politiques, procédures et systèmes de la banque, en veillant à leur conformité et à leur optimisation continue.
nous recherchons un professionnel justifiant d'au moins 10 ans d'expérience dans l'élaboration de politiques, la gestion et l'optimisation des processus, l'automatisation des flux de travail et l'intégration de systèmes. Une maîtrise des principes de gestion des risques, de contrôle interne et de conformité réglementaire est indispensable, ainsi que des techniques de cartographie et d'amélioration des processus. La connaissance des méthodologies d'excellence opérationnelle telles que Lean, Six Sigma et PRINCE2 est requise, et la maîtrise des outils d'évaluation des risques constitue un atout. Le candidat devra également maîtriser le français et l'anglais, à l'écrit comme à l'oral.
Compétences personnelles : leadership avéré pour diriger des équipes pluridisciplinaires, capacité à piloter des projets complexes et à accompagner la conduite du changement, solides capacités d'analyse, d'organisation et de résolution de problèmes, aptitude à communiquer efficacement avec des interlocuteurs de différents niveaux et à gérer les parties prenantes.
Formation : être titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 en Administration des affaires, Gestion des risques, Finance ou dans un domaine connexe.
Expérience : minimum 10 ans d'expérience professionnelle dans les domaines cités.
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Expert Application Advice
Je vois que l'entreprise recrutante recherche des talents motivés. Sur votre CV, mettez en avant une expérience concrète où vous avez répondu à une PRINCE2 similaire. Montrez votre impact avec des résultats chiffrés, cela rassure et valorise votre profil pour ce poste.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.