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Assistant(e) de gestion administrative H/F

Confidential Company
📍 GaoCDI💰 Salaire : 35000 €🗓️ 3 days ago

Job Description

Gao
CDI
Salaire : 35000 €

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Guinée Réseau Entreprises Talents Emploi Services Pack visibilité S'inscrire Rechercher Pack visibilité Rechercher S'inscrire Menu Retour à la liste des annonces Posté le 18 août 2026 Assistant(e) de gestion administrative H/F Temps complet Sans télétravail - de 2 ans d’expérience Niveau d'études : Bac+3 Français : Compétence professionnelle Anglais : Compétence professionnelle Secteur d'activité : Emploi > Agences de recrutement Adresse du poste : Conakry - Guinée

Trust Africa recrute, pour un projet d’ingénierie et de construction minière en Guinée, une Assistante Administrative chargée d’assurer le soutien administratif et organisationnel de l’équipe, le suivi des dossiers ainsi que la gestion des données et indicateurs liés aux contracteurs.

Organiser le transfert et la gestion des données des contracteurs dans SAP ;

  • Assister les officiers CM dans la mise à jour de SharePoint CMC, notamment les évaluations, scorecards et plans d’action ;
  • Soutenir la mobilisation des équipes sur les différents sites de Simfer ;
  • Assurer les tâches de secrétariat et de soutien administratif ;
  • Organiser les réunions et rédiger les comptes rendus ;
  • Assurer le suivi des actions et dossiers nécessitant une intervention ;
  • Participer au suivi des coûts et des échéanciers ;
  • Compiler les rapports et évaluations hebdomadaires pour la hiérarchie ;
  • Organiser et suivre les KPI CMC généraux et spécifiques aux travaux ;
  • Assurer la liaison avec les départements concernés par les questions de santé et sécurité ;
  • Participer aux réunions HSEC et aux initiatives associées ;
  • Veiller au respect des politiques HSQ, des principes de Simandou et des exigences du système de gestion HSE ;

Maintenir de bonnes relations professionnelles avec les différents interlocuteurs.

Le/la candidat(e) doit maîtriser les outils Microsoft Office, SAP, SharePoint et les systèmes de gestion informatisés. Il/elle doit être bilingue français/anglais, posséder de bonnes capacités de communication et savoir travailler efficacement avec différents interlocuteurs internes et externes.

Maîtrise de SAP, SharePoint et Microsoft Office ;

  • Gestion et suivi des KPI ;
  • Prise de notes et rédaction de comptes rendus de réunions ;
  • Suivi administratif des dossiers ;
  • Contrôle des coûts et des échéanciers ;
  • Excellentes capacités de communication écrite et orale ;
  • Travail en équipe et respect des procédures ;
  • Sens de l’organisation et rigueur. ### Langues
  • Français ;
  • Anglais.

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Merci pour votre confiance. Pour postuler chez l'entreprise recrutante, mettez en avant votre maîtrise de SAP dans votre CV et lettre de motivation. Soulignez votre rigueur, votre adaptabilité et votre capacité à apprendre vite. Un suivi poli une semaine après l'envoi montre votre détermination. Bonne chance.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Efficacité et discrétion — Quantifiez votre valeur ajoutée : correspondances traitées par semaine, budget de fonctionnement géré, événements organisés. La discrétion se prouve par vos références — assurez-vous qu'elles sont joignables et positives.

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  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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