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La Commercial bank of Cameroon recrute un(e) Responsable Gestion des Achats et Fournisseurs
CDI15 days ago
Job Description
Douala
CDI
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APPEL À CANDIDATURE
RESPONSABLE GESTION DES ACHATS ET FOURNISSEURS
RATTACHEMENT
Direction Centrale des Finances et des Moyens / Sous – Direction des Moyens Généraux
Localisation
Douala
TYPE DE CONTRAT
Bac +3 minimum en Logistique / Management / Gestion / Supply Chain ;
Expérience
Expérience professionnelle d’au moins 03 ans dans le domaine ; Maîtrise des techniques de négociation commerciale ; Capacité à travailler sous pression ; Esprit d’analyse et de synthèse ; Capacité à analyser les structures des coûts ; Une expérience dans le secteur bancaire serait un atout.
Assurer les besoins actuels et futurs en biens et services ; Analyser les besoins des directions métiers de l’entreprise et les traduire en objectifs quantitatifs et qualitatifs ; Rechercher les sources de réduction des coûts et développer des programmes de réduction des coûts ; Piloter les appels d’offres ; Analyser les besoins en biens et services ; Négocier les contrats (prix, délais, qualité, conditions générales) ; Assurer le suivi des fournisseurs et des contrats (qualité et quantité) ; Veiller au respect des délais de livraison ; Rédiger, suivre, évaluer et archiver les contrats de fournisseurs ; Préparer les réunions de la Commission Interne des Marchés (CIM) et en élaborer les procès-verbaux.
Veuillez adresser votre candidature (CV détaillé et lettre de motivation) à : [Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally] Avec comme objet : « Candidature au poste de Responsable Gestion des Achats et Fournisseurs »
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- 09 Août 2026 Rejoignez-nous et construisons ensemble l’excellence ! www.commercialbank-cm.com Let’s Build the Future
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Expert Application Advice
Je vous remercie vivement pour votre candidature. Votre parcours senior correspond parfaitement aux besoins de Inconnu. Pour maximiser vos chances, mettez en avant les compétences demandées dans l'annonce dès les premières lignes de votre lettre, avec un exemple concret de réussite.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Réalisations mesurables — Pour ce niveau de poste, illustrez chaque compétence par un exemple précis avec un résultat chiffré. Préparez 2-3 questions stratégiques sur les enjeux actuels de cette organisation — les candidats qui anticipent les défis sont systématiquement mieux évalués.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.