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Tootree recrute un(e) Business Developer — Programme Distributeurs

Confidential Company
📍 Douala 🇨🇲CDD💰 rémunération • Partie fixe (75 000 FCFA🗓️ 28 days ago

Job Description

Douala
CDD
rémunération • Partie fixe (75 000 FCFA

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Tootree recrute un(e) Business Developer — Programme Distributeurs Prestation Indépendante 48 jours – Business Developer Senior – Programme Distributeurs - VERIFTIME Qui sommes-nous?

Localisation

Veriftime est une solution SaaS africaine dédiée à la gestion des pointages via QR code, photo et géolocalisation. Nous aidons les TPE, PME et grands comptes à éliminer la fraude aux heures travaillées, à contrôler le temps effectif de présence et à fluidifier la gestion administrative. Nous déployons actuellement notre réseau de distribution au Cameroun (Douala et Yaoundé) et sommes à la recherche d'un commercial senior disposant d'un carnet d'adresses solide pour recruter nos 8 premiers partenaires. Ta mission (48 jours) Objectif global

Signer 6 à 8 distributeurs qualifiés au Cameroun. Profils ciblés : cabinets de conseil RH, revendeurs de matériel informatique, intégrateurs de solutions, consultants en indépendant, anciens cadres en reconversion, entrepreneurs cherchant une source de revenus complémentaire. Ce qu'on attend de toi concrètement

  • Exploiter ton réseau personnel et professionnel dès la première semaine;
  • Renforcer par des actions de prospection sur LinkedIn, Facebook et

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Bonjour, votre offre chez l'entreprise recrutante correspond à mon profil commercial. Mon expérience inclut la gestion de portefeuilles clients et la négociation. Je suis particulièrement à l'aise avec 5 ans d'expérience, un levier clé pour atteindre vos objectifs. Motivé à contribuer à votre croissance, je serais ravi d'échanger.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.

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  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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