TD

Directeur pays

TDH
📍 Dakar 🇧🇯CDD🗓️ about 2 months ago

Job Description

Dakar
CDD

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RECRUTEMENT À L’ONG TERRE DES

HOMMES (08 juillet 2026)

Formation / Diplômes

Titre du Poste : Directeur pays Niveau Requis : Licence

Expérience

Année d'

5 ans

Localisation

Lieu du Travail : Burkina Faso, Sénégal, Guinée Date de Soumission : 07/08/2026 Description de l'emploi La Fondation Terre des hommes (Tdh), dont le siège est à Lausanne et le bureau à Zurich, est la plus grande organisation suisse de défense des droits de l’enfant avec plus de 2000 collaborateurs et collaboratrices dans le monde. Nous nous engageons aux côtés des enfants pour garantir leurs droits, protéger leur vie et améliorer leur bien-être. Nous y parvenons grâce à nos programmes innovants dans les domaines de la santé, de la migration et de l’accès à la justice, conçus pour avoir un impact positif et durable. Entrée en fonction : 01 Octobre 2026 Durée : CDD de 12 mois, renouvelable de droit Burkinabais, Guinéen ou Sénégalais Taux d’activité : 100 % Lieu de travail : Ouagadougou – Burkina Faso ou Conakry – Guinée ou Dakar – Sénégal Statut : Actif Délai d’envoi des candidatures : Terre des hommes fixe un délai d’un mois pour la réception des candidatures pour ce poste, le recrutement est donc ouvert jusqu’àu 7 Aout 2026.

Présentation du poste

Terre des hommes Lausanne (Tdh), la plus grande organisation suisse de défense des droits de l’enfant, réorganise son modèle d’organisation afin de se rapprocher des enfants et des jeunes en situation de vulnérabilité dans la trentaine de pays où elle est active. En Afrique subsaharienne, Tdh intervient directement dans 8 pays (Burkina Faso, Burundi, Guinée-Conakry, Kenya, Mali, Mauritanie, Nigeria

Autres informations

et Sénégal,) et via des partenariats dans 6 autres pays (Benin, Cameroun, Madagascar, Niger, Togo et Ouganda). Dans le cadre du renforcement des opérations IT dans plusieurs pays, l’organisation met en place un dispositif de support technique régional afin d’assurer la continuité des services IT, la qualité des infrastructures et l’appui aux utilisateurs.

Responsabilités

Sous la supervision managériale de sa délégation d’accueil et sous la supervision fonctionnelle de la Responsable Régionale ICT/ICT4D, l’ICT Officer fait office de point de

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Expert Application Advice

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Vision 100 jours — Les recruteurs pour des postes de direction attendent que vous arriviez avec une vision des 100 premiers jours : diagnostic, priorités, quick wins. Préparez-la avant l'entretien et montrez que vous connaissez les défis spécifiques de cette organisation.

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Your safety comes first — read before you go

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  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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