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ASN Connectics Cameroon recrute un(e) Ingénieur Cybersécurité

Confidential Company
📍 Cameroun 🇨🇲CDI🗓️ about 2 months ago

Job Description

Cameroun
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

ASN Connectics Cameroon recrute un(e) Ingénieur Cybersécurité

Au sein de la Direction Technique et Opérations, sous la responsabilité du Responsable Technique, vous aurez pour mission de préserver les infrastructures IT, les réseaux, les applications et les données de nos clients face aux menaces numériques. Vous déploierez les dispositifs de protection, réaliserez des contrôles de sécurité et veillerez à l'alignement des systèmes d'information sur les standards et recommandations internationales.

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Gouvernance et sécurité des S.I. :

  • Définir et déployer les stratégies de cybersécurité ;
  • Évaluer les risques informatiques et suggérer des actions correctives ;
  • Contribuer à l'élaboration des dispositifs de continuité et de reprise après sinistre ;
  • Garantir la conformité aux référentiels de sécurité internationaux.

Protection des infrastructures :

  • Installer et administrer les outils de sécurité ;
  • Configurer et superviser les pare-feu, les systèmes IDS, IPS et les solutions EDR ;
  • Verrouiller les réseaux, les serveurs et les plateformes Cloud ;
  • Superviser les accès et les identités numériques.

Audit et tests de sécurité :

  • Conduire des audits techniques et organisationnels ;
  • Procéder à des analyses de vulnérabilités ;
  • Participer aux simulations d'intrusion (Pentest) ;
  • Élaborer les rapports d'audit et formuler des préconisations.

Gestion des incidents de sécurité :

  • Détecter et examiner les incidents de cybersécurité ;
  • Participer aux enquêtes numériques ;
  • Assurer la gestion des réponses aux incidents et les actions de correction ;
  • Rédiger les rapports post-incidents.

Sensibilisation et formation :

  • Instruire les utilisateurs sur les règles de cybersécurité ;
  • Organiser des campagnes de prévention ;
  • Accompagner les clients dans l'élaboration de leur stratégie de protection numérique.

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Formation :

  • Diplôme d'ingénieur (BAC+5) en Cybersécurité, Informatique, Réseaux ou Télécommunications ;
  • Master spécialisé en Cybersécurité apprécié.

Certifications appréciées :

  • CEH, CompTIA Security+, ISO 27001 Lead Implementer, ISO 27001 Lead Auditor, CISSP, CISM, Fortinet NSE, Cisco CyberOps, Microsoft Security Engineer.

Expérience :

  • Minimum 3 à 5 années d'expérience en cybersécurité ;
  • Expérience dans la gestion des incidents de sécurité ;
  • Expérience dans les audits de sécurité et les analyses de vulnérabilités ;
  • Expérience en environnement SOC ou chez un intégrateur IT appréciée.

Compétences techniques :

  • Maîtrise des réseaux informatiques et des protocoles TCP/IP ;
  • Bonne connaissance des environnements Windows et Linux ;
  • Expertise des technologies Firewall (Fortinet, Cisco, Palo Alto, Sophos) ;
  • Connaissance des solutions SIEM et SOC ;
  • Maîtrise des outils de scanning de vulnérabilités ;
  • Connaissance des environnements Cloud (Azure, AWS, Google Cloud) ;
  • Familiarité avec les normes ISO 27001, NIST et CIS Controls ;
  • Connaissance des mécanismes cryptographiques et de la gestion des identités.

Compétences comportementales :

  • Sens élevé de la confidentialité ;
  • Excellente capacité d'analyse ;
  • Rigueur et méthode ;
  • Esprit critique et curiosité technologique ;
  • Réactivité et maîtrise de soi ;
  • Excellentes compétences rédactionnelles ;
  • Aptitude au travail collaboratif.

Langues :

  • Français courant ;
  • Anglais professionnel ;
  • Le bilinguisme constitue un avantage majeur.

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Maîtrise technique — ce poste exige une maîtrise opérationnelle de AWS, Azure. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Portfolio actif — Votre profil GitHub ou portfolio en ligne est votre CV réel pour un recruteur IT. Créez-en un avec vos 2-3 meilleurs projets avant de postuler — c'est votre preuve de compétence la plus convaincante.

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  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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