Job Description
Beware of scams. Taf4All only lists job offers published by third parties — we are not the source of these jobs and do not handle recruitment. Stay vigilant: never pay money to get a job or an interview, and be wary of any suspicious request.
Dans le cadre du renforcement de son service Ressources Humaines, Keller Algérie recrute un(e) Assistant(e) RH / Gestionnaire RH pour son site d'Alger.
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En tant que support de l'équipe RH, vous participerez activement à la gestion administrative du personnel, au recrutement, à la formation ainsi qu'à la paie.
Administration du personnel
Gestion et mise à jour des dossiers du personnel (contrats, périodes d’essai, attestations, etc.)
Suivi des absences, congés, maladies, retards
Tenue des registres légaux et du livre du personnel
Préparation des déclarations sociales (CNAS, CACOBATPH, médecine du travail)Recrutement et intégration
Rédaction et publication des offres d’emploi
Tri et présélection des candidatures
Organisation et participation aux entretiens
Accompagnement des nouveaux collaborateursFormation
Appui à l’identification des besoins en formation
Organisation logistique des sessions de formation
Suivi administratif des plans de formationPaie
Collecte et traitement des éléments variables de paie (heures sup., primes, absences…)
Utilisation de logiciels RH et de paieCommunication interne
Rédaction de notes de service
Participation à l’organisation d’événements internes**
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- Formation : Bac +2 à Bac +4 en Gestion des Ressources Humaines, Droit, Management ou équivalent
- Expérience : une première expérience (stage ou emploi) dans une fonction similaire est souhaitable
- Compétences techniques : maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel…), connaissance de la législation sociale algérienne, notions en gestion de la paie et déclarations sociales
- Qualités personnelles : rigueur, sens de l’organisation, discrétion, respect de la confidentialité, bon relationnel et esprit d’équipe
- Maîtrise du français, anglais souhaité
- Mobilité hors wilaya
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Beware of scams
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