SI
Trade Marketing Assistant
4 months ago
Job Description
Cameroun
CDI
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Africa Food Manufacture recrute des Trade Marketing Assistants Réf.: ATD
Présentation du poste
Africa Food Manufacture est un acteur majeur du secteur agroalimentaire en Afrique centrale, engagé dans la production et la distribution de produits de grande consommation. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons des Trade Marketing Assistants dynamiques pour renforcer nos équipes terrain.
Rattaché(e) à la direction marketing, le/la trade marketing assistant(e) assiste le Responsable Trade Marketing dans l’efficacité opérationnelle des activités trade et assure le coaching des ressources occasionnelles lors des activités ponctuelles.
Responsabilités
Activités ATL
- Assurer le suivi opérationnel des activités avec les partenaires marketing de la région.
- Requérir, obtenir et analyser les rapports photos d’affichages.
- Assurer la pige média et veiller au respect du plan média.
- Assurer la veille concurrentielle multicanal sur nos produits. Activités BTL
- Assurer le coaching et l’animation opérationnelle des ressources brand girls.
Formation / Diplômes
Autres informations
- Implémenter sur le terrain les sponsorings et autres événements conventionnels.
- Implémenter et évaluer les promotions consommateurs sur le terrain.
- Assurer la mise en place et le suivi des activités promotionnelles dans le trade et les GMS.
- Assurer le déploiement des réfrigérateurs et les campagnes de dégustation.
- Assurer l’inventaire et la gestion du matériel de visibilité et des gadgets marketing. Veille et reporting
Formation / Diplômes
- Collecter et traiter les informations du marché (veille concurrentielle, relevé de prix, retour client).
- Veiller à la qualité de la visibilité des produits dans les GMS (merchandising).
- Produire les rapports hebdomadaires, rapports photo et piges média.
Formation: licence (Bac+3) minimum en marketing, commerce ou domaine équivalent.
Expérience
- Expérience: minimum 2 ans à un poste similaire dans le secteur agroalimentaire ou FMCG.
- Langues: français et anglais courants (obligatoires). Compétences clés
- Marketing opérationnel et trade marketing.
- Gestion événementielle et merchandising.
- Marketing relationnel et communication produit.
- Bonne connaissance de l’environnement concurrentiel FMCG. Qualités personnelles Autonomie, rigueur, sens du terrain, capacité à travailler sous pression, excellent relationnel.
Localisation
Localisation: Yaoundé, Douala, Région Ouest. Candidature
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Expert Application Advice
Langues — Non precisé exige la maîtrise de anglais et français : prouvez votre niveau par un score certifié (TOEIC, DELF/DALF, IELTS) ou une expérience professionnelle documentée dans cette langue.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.