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Chef de projet Transition Bas Carbone (TBC) RCI (H/F)
5 months ago
Job Description
Freelance
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Elite Waraba recrute un(e) Expert(e) en Ingénierie de Formation et Transition Bas Carbone – Chef(fe) de mission
Lieu : Abidjan, Côte d'Ivoire
Type de contrat : Freelance
Dans le cadre de ses activités, Elite Waraba recherche un(e) expert(e) en ingénierie de formation et transition bas carbone pour piloter des missions de conseil et d'accompagnement auprès de ses clients.
- Élaborer et piloter des programmes de formation liés à la transition bas carbone ;
- Concevoir des stratégies d’accompagnement vers une économie durable ;
- Assurer la coordination et la supervision des missions terrain ;
- Développer des outils pédagogiques adaptés aux enjeux climatiques ;
- Réaliser des diagnostics et proposer des solutions innovantes de réduction des émissions carbone ;
- Encadrer les équipes techniques ;
- Produire des rapports techniques et recommandations stratégiques ;
- Assurer la relation avec les partenaires et parties prenantes.
- Bac+5 en ingénierie de formation, agriculture, environnement, développement durable ou diplôme équivalent ;
- Expérience professionnelle de 10 ans minimum ;
- Expertise en ingénierie pédagogique, andragogie, gestion de projets de formation, animation d’ateliers multi-acteurs.
Livrables attendus :
- Analyse et soumission des modules de formation ;
- Supports pédagogiques et outils d’évaluation ;
- Rapports de formation et d’accompagnement post-formation ;
- Rapport final de mission avec recommandations stratégiques.
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Expert Application Advice
Diplôme — Elite Waraba précise un niveau master : si votre diplôme est d'un domaine adjacent, compensez par une expérience terrain très ciblée et des projets prouvant vos compétences dans le domaine exact du poste.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.
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Your safety comes first — read before you go
Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.