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Assistant(e) Contrôleur de Gestion

Une société de la place (Transport et logistique)
📍 Bénin 🇧🇯CDI🗓️ il y a 2 jours

Description du poste

Bénin
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Instructions générales du recrutement

Formation / Diplômes

Envoyez votre candidature par e-mail à , en un fichier PDF unique, au plus tard le 09 novembre 2026 à 12h30. Le dossier comprend : - une lettre de motivation d'une page au maximum ; - un curriculum vitae détaillé ; - les copies des diplômes et attestations et/ou certificats de travail. Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s pour la suite du processus.

Profil recherché

Profil 1 : Assistant(e) Contrôleur de Gestion

Expérience

Domaine : Finance et comptabilité | Expérience : 3 ans | Niveau d'étude : BAC+3/Licence, BAC+4 Langue(s) : Français Effectifs : 1 poste(s) | Salaire : Non mentionné / A négocier | Date de clôture : 09/11/2026

Missions principales

Dans le but de renforcer ses effectifs, une société de la place spécialisée en transport et logistique recrute un(e) Assistant(e) Contrôleur de Gestion. Sous la responsabilité du Contrôleur de Gestion, l'Assistant(e) Contrôleur de Gestion assistera son supérieur hiérarchique dans l'exécution quotidienne de ses missions. Principales attributions :

  • Faire suivre le budget d'exploitation et le reporting mensuel : - Réconcilier le CA attendu et le CA comptabilisé pour provision à constituer ; - Réconcilier les encaissements Momo de la caisse TAC et Symtac ; - Assurer le suivi et la valorisation des stocks de consommables, carburants, lubrifiants, pièces de rechange et pneumatiques ; - Participer au suivi physique et financier des investissements et à la mise à jour des tableaux de suivi ; - Produire les états de suivi nécessaires à la prise de décision de la hiérarchie.
  • Veiller à la bonne imputation analytique des charges et produits (comptabilisation par ND, CI, AC).
  • Suivre les indicateurs de performance : - Participer à la définition, au calcul et à la mise à jour des indicateurs de performance de l'entreprise ; - Analyser les évolutions des indicateurs et remonter les écarts significatifs.
  • Participer au processus budgétaire et d'arrêtés des comptes. Profil :
  • Qualification : formation universitaire de niveau Bac+3/4 en Audit et Contrôle de gestion / Comptabilité ou similaires ;
  • Formation complémentaire : Excel avancé, maîtrise des outils bureautiques ; bonne connaissance en comptabilité, gestion financière, audit ou contrôle interne ;
  • Expérience : au moins trois (03) années d'expérience pertinente en audit et/ou contrôle de gestion, comptabilité. Compétences clés : Rigueur, sens de l'organisation, capacité d'analyse, confidentialité, autonomie, réactivité, travail en équipe et sous pression Pièces à fournir : Lettre de motivation Curriculum vitae Diplôme Certificat de travail Candidature [Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle] Pièces à fournir : Lettre de motivation, Curriculum vitae, Diplôme, Certificat de travail Pour postuler a cette offre, cliquez sur le bouton "Postuler" afin d'acceder aux coordonnees du recruteur (email et/ou telephone).

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Conseil Expert Candidature

Merci pour votre confiance. Pour postuler chez l'entreprise recrutante, mettez en avant votre maîtrise de Excel dans votre CV et lettre de motivation. Soulignez votre rigueur, votre adaptabilité et votre capacité à apprendre vite. Un suivi poli une semaine après l'envoi montre votre détermination. Bonne chance.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Efficacité et discrétion — Quantifiez votre valeur ajoutée : correspondances traitées par semaine, budget de fonctionnement géré, événements organisés. La discrétion se prouve par vos références — assurez-vous qu'elles sont joignables et positives.

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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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