Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Présentation du poste KDAW CONSTRUCTION recrute un(e) Responsable des Ressources Humaines chargé(e) de piloter l'ensemble des activités RH du projet. La personne retenue veillera au respect du Code du travail guinéen, de la Norme de performance 2 de l'IFC ainsi que des standards RH définis par le projet, tant pour le personnel permanent que pour les ouvriers et les sous-traitants. Le poste est placé sous l'autorité directe du Chef de projet (Project Manager).
Poste basé à Coyah et Kindia (Guinée) Déplacements réguliers sur les différents sites du projet
Concevoir et mettre en œuvre les politiques, procédures et outils encadrant la gestion du personnel. Prendre en charge le recrutement, l'intégration des nouveaux collaborateurs, la gestion des contrats, la tenue des dossiers individuels et la mobilisation des équipes. Contrôler les éléments de paie, le pointage, les heures supplémentaires et les congés, et valider les feuilles de temps. Encadrer les administrateurs de site ainsi que les équipes RH présentes sur le terrain. Piloter le dispositif de traitement des plaintes des travailleurs et animer les relations sociales. Assurer le suivi des conditions de travail au sein des entreprises sous-traitantes et mener des contrôles de conformité.
Organiser l'accueil des nouveaux arrivants et les actions de formation, et tenir à jour les bases de données ainsi que les statistiques RH. Collaborer avec le Responsable E&S sur les risques professionnels, le bien-être au travail et les enjeux d'inclusion.
De 5 à 7 années d'expérience dans une fonction similaire. Compétences linguistiques Français : maîtrise professionnelle exigée. Anglais : niveau professionnel apprécié. Maîtrise des langues locales : un atout. Compétences techniques Solide connaissance du droit du travail guinéen et des normes internationales du travail (IFC NP2). Expérience du recrutement, de l'administration de la paie et des relations sociales. Maîtrise des bases de données RH ainsi que des outils Excel et Word. Atout : expérience sur des projets financés par des bailleurs ou relevant d'un financement international. Atout : expérience acquise en Guinée ou en Afrique de l'Ouest francophone. Qualités personnelles Équité, discrétion et fiabilité. Capacité à fédérer une équipe, sens de l'organisation et aisance relationnelle. Bon discernement face aux situations délicates.
KDAW est l'entrepreneur EPC du GDWSP, projet conduit en partenariat avec le SNAPE et bénéficiant d'un financement international (UKEF). Les travaux portent notamment sur la réalisation de forages, de châteaux d'eau et de réservoirs métalliques, ainsi que sur la pose de conduites d'adduction et de distribution.
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J'ai vu que vous postulez chez KDAW CONSTRUCTION pour un poste senior RH. Votre expérience en gestion des talents est un atout clé. Pour maximiser votre impact, mettez en avant une réalisation précise où vous avez résolu un défi lié à Excel, comme la conduite d'un changement. Cela montrera votre valeur concrète.
Banque de développement — Ces institutions valorisent la rigueur analytique et la maîtrise des cadres de résultats (logframe, ToC). Vos rapports ou publications antérieures sont un atout décisif. La maîtrise des procédures de passation de marchés de la banque concernée est souvent requise.
Métriques RH — Turnover réduit, temps de recrutement amélioré, taux de rétention sur les talents critiques : préparez ces chiffres. Votre expérience en droit du travail local est souvent testée directement en entretien.
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Le cabinet TOP INDICE recrute pour le compte de l un de ses clients un(e) Responsable des Ressources Humaines. 🧠 Profil recherché Nous recherchons un profil expérimenté, compétent et immédiatement opérationnel. 📋 Missions principales Assurer la gestion administrative du personnel Superviser l élaboration et le traite
Responsable des Ressources Humaines H/F Entreprise : CAWA Group (pour le compte d une entreprise de restauration) 🎓 Formation / Diplômes Contrat : CDD/CDI/CDT Lieu : République de Guinée Expérience : 4 à 6 ans Formation : BAC+3/5 Date limite : 2026 11 18 Description du poste Recrutement par le cabinet CAWA Group pour
NOUS RECRUTONS POUR LE COMPTE D’UNE ENTREPRISE SPECIALISEE DANS LA RESTAURATION BASEE EN GUINEE : 🧠 Profil recherché 🎓 Formation / Diplômes De formation BAC+3/5 en Ressources Humaines, Droit, Gestion ou équivalente avec une expérience de 4 à 6 ans en Administration et Gestion des Ressources Humaines. 📋 Missions prin
📋 Missions principales Guinée Réseau Entreprises Talents Emploi Services Pack visibilité S inscrire Rechercher Pack visibilité Rechercher S inscrire Menu Retour à la liste des annonces Posté le 18 août 2026 Responsable des Ressources Humaines H/F Temps complet Sans télétravail de 2 ans à 5 ans d’expérience Niveau d ét