Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Au sein de l’équipe RH, vous participerez au processus de recrutement et contribuerez à l’identification et à la présélection des talents.
Missions principales
Réaliser le sourcing et identifier les candidats potentiels ;
Effectuer les appels téléphoniques de présélection ;
Assurer le suivi des candidatures et la mise à jour de la base de données CV ;
Participer aux différentes étapes du processus de recrutement ;
Autres informations
Contribuer aux autres activités et projets RH selon les besoins.
Profil recherché
Étudiant(e) en Ressources Humaines, Gestion ou domaine équivalent ;
Bonne communication orale et aisance au téléphone ;
Sens de l’organisation, rigueur et réactivité ;
Dynamisme, curiosité et esprit d’équipe ;
Discrétion et sens de la confidentialité ;
Maîtrise des outils bureautiques.
GROUPE ALTHEA recrute : STAGIAIRE RH - RECRUTEMENT , Stage, à Andoharanofotsy, Antananarivo, Madagascar.
Missions
Réaliser le sourcing et identifier les candidats potentiels ; Effectuer les appels téléphoniques de présélection ; Assurer le suivi des candidatures et la mise à jour de la base de données CV ; Participer aux différentes étapes du processus de recrutement ; Contribuer aux autres activités et projets RH selon les besoins.
Profil recherché
Étudiant(e) en Ressources Humaines, Gestion ou domaine équivalent ; Bonne communication orale et aisance au téléphone ; Sens de l’organisation, rigueur et réactivité ; Dynamisme, curiosité et esprit d’équipe ; Discrétion et sens de la confidentialité ; Maîtrise des outils bureautiques.
Démarquez-vous avec un CV professionnel et une lettre de motivation personnalisée générée par IA en 3 minutes. 12 poste(s) de Ressources Humaines publié(s) cette semaine au Madagascar.
Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Candidat, pour ce poste junior en RH chez GROUPE ALTHEA, insiste sur ta capacité à apprendre et à t’adapter. Relis bien l’offre : si les compétences demandées dans l'annonce est demandée, prouve que tu maîtrises les bases ou que tu as une expérience similaire (stage, bénévolat). Montre ton enthousiasme pour les valeurs humaines et ta rigueur administrative.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.
🎯 Passez les filtres ATS automatiquement
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
Participer au sourcing de candidats (LinkedIn, jobboards, réseaux) 🧠 Profil recherché Aider à la présélection des CV et à la qualification des profils Participer à la préparation et à l’organisation des entretiens Appuyer le suivi des candidats et la mise à jour du CRM Contribuer à la rédaction et à la diffusion des o
[À PROPOS DU STAGE] LCS recrute un(e) stagiaire en recrutement pour développer ses compétences en ressources humaines et participer activement au processus de recrutement. Poste basé à Antananarivo. [PROFIL] Diplômé(e) ayant terminé sa formation : les étudiants encore en cours de formation sont priés de s abstenir. [EN
Sous la supervision de l’équipe Ressources Humaines, le stagiaire RH participera aux activités quotidiennes du service, notamment la gestion administrative du personnel, le suivi des dossiers collaborateurs, le recrutement, le classement des documents et la mise à jour des bases de données RH. Il contribuera également
Appuyer la gestion et le classement des dossiers du personnel ; Participer au suivi administratif des collaborateurs ; Contribuer à la gestion des documents RH et à leur mise à jour ; Assister l’équipe dans les tâches administratives quotidiennes ; Participer aux différentes activités du service RH