Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Nous recherchons un (1) Superviseur de Convoyeur en charge de la supervision des activités d’inspection, d’entretien, de réparation et de remplacement des bandes transporteuses et de leurs équipements associés (bavette-racleur-rouleau- revêtement de tambour-déversement-colmatage). Il veille aussi à la disponibilité, la fiabilité et la sécurité des systèmes de convoyage de tout le processus afin de garantir la continuité des opérations de production tout en respectant les normes HSE, les procédures de maintenance et les objectifs de performance de l’entreprise. Ce rôle représente une opportunité unique de contribuer à un projet d’envergure, dans un environnement dynamique et en pleine évolution. Poste basé à Canga, uniquement ouvert aux Guinéens avec un contrat de travail local.
Profil recherché
BTS ou Licence en Maintenance Industrielle, Mécanique, Électromécanique ou domaine connexe
Expérience
Minimum de 6 ans d’expérience en maintenance des convoyeurs à bande dans les secteurs minier, industriel ou portuaire
Expérience confirmée dans la supervision d’équipes de maintenance
Expertise en bandes transporteuses (Steel Cord et Textile) et techniques de vulcanisation à chaud et à froid
Maîtrise de l'alignement des bandes, dépannage de tracking, inspection tambours/rouleaux
Autres informations
Utilisation des systèmes GMAO (SAP, Pronto, Maximo ou autre) et analyse des causes racines (RCA)
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
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Présentation physique irréprochable — Pour un poste de gardien ou d'agent de sécurité, votre apparence lors de la présentation est le vrai entretien. Venez en tenue sobre et propre, avec tous vos documents (pièce d'identité nationale, casier judiciaire vierge récent). La rigueur de votre présentation prédit directement votre rigueur dans la mission.
Mettre en avant la durée dans vos postes — L'atout numéro un pour un poste de sécurité, c'est la stabilité. Un gardien ou agent qui est resté 2, 3 ou 4 ans dans le même établissement inspire une confiance immédiate que des changements fréquents ne peuvent pas compenser. Mettez cette durée explicitement en avant.
Formations et certifications de base — Si vous avez suivi une formation en premiers secours, en procédures incendie, en gestion de foule ou en protection des personnes (même courte), mentionnez-la avec la date. Ces formations basiques font souvent la différence entre deux candidats comparables — et elles montrent votre engagement professionnel.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
🎯 Responsabilités Le Coordinateur HSE a pour mission de promouvoir et de mettre en œuvre la politique HSE de BIA, de renforcer la culture de la sécurité et d assurer l application du système de management HSE sur l ensemble de son périmètre de responsabilité. 📋 Missions principales Évaluation des risques : veiller à
HSE Supervisor Entreprise : BIA Group 💼 Expérience Contrat : CDI Lieu : Guinée Expérience : 5 ans et plus Description du poste 🎯 Responsabilités Le Coordinateur HSE a pour mission de promouvoir et de mettre en œuvre la politique HSE de BIA, de renforcer la culture de la sécurité et d assurer l application du système
Superviseur HME (Engins Miniers Lourds) Objectif du poste : Le Superviseur HME est responsable de la supervision de la maintenance, de la réparation et de la disponibilité des engins miniers lourds (HME) afin de garantir des opérations sûres, fiables et rentables. Ce poste encadre une équipe de techniciens et de sous t
Nous recherchons un responsable des ressources humaines motivé et qualifié pour rejoindre une exploitation minière en Guinée. Le poste est basé sur site, et le candidat retenu soutiendra et coordonnera les activités RH tout en veillant au respect des politiques de l’entreprise et des réglementations du travail en Guiné