T4
SUPERVISEUR VOLETS COMMUNAUTAIRES ET PROMOTION DE LA SANTE
CDIil y a 20 jours
Description du poste
N'Djamena
CDD
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Type de contrat: Contrat à durée déterminée (CDD) . Durée de contrat: 3 Mois .
Expérience
Domaine d’expérience: Métiers de la santé et du social . Niveau d’étude: Enseignement supérieur (Licence) . Spécialité d’étude: Sociologie, Soins infirmiers, Travail social, Santé Publique, Sciences Sociales .
Missions principales
Tâches et missions: – Encadre et supervise les équipes d’agents de santé communautaire (ASC) afin d’assurer la mise en œuvre intégrée des activités d’éducation à la santé, de surveillance, Il/elle veille à une collaboration efficace avec les équipes médicales et les différentes parties prenantes afin de promouvoir le recours aux soins de santé et d’assurer une prise en charge globale des patients.- RESPONSABILITES: Éducation à la santé et promotion des services de santé; Analyse de la situation et gestion des retours communautaires; Réseautage social et engagement communautaire; Surveillance communautaire; Prise en charge communautaire des cas; Environnements favorables à la santé; Gestion d’équipe: Planifie, organise et supervise les activités et les réunions des équipes d’ASC, en collaboration avec le super- viseur HPCE, afin de garantir leur efficacité et une bonne coordination des activités. .
Formation / Diplômes
Lieu de dépôt du dossier :
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Conseil Expert Candidature
Bonjour, je suis candidat(e) pour l'entreprise recrutante. Dans mon parcours dans le secteur de la santé, j'ai développé une expertise solide en les compétences demandées dans l'annonce. Je suis motivé(e) à mettre cette compétence au service de vos équipes. Puis-je vous convaincre de ma valeur ?
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Diplôme d'État et établissement — Mentionnez clairement votre établissement de formation et son accréditation. Pour les postes ONG, une formation complémentaire en santé communautaire ou en prise en charge des urgences est souvent décisive.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.