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Responsable Ressources Humaines (H/F) – CAWA Guinée
CAWA Guinée recrute, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans l'industrie, un(e) Responsable Ressources Humaines. Le poste couvre l'élaboration de la stratégie RH, la gestion du recrutement, de la paie et de l'administration du personnel, ainsi que la conformité au Code du Travail guinéen.
Informations clés
Contrat : Autre. Lieu : Guinée. Expérience requise : 3 ans. Formation : BAC+3 ou BAC+4. .
Missions principales
Le titulaire du poste élabore la stratégie et la politique RH en collaboration avec la Direction Générale. Il gère le processus de recrutement et promeut le développement des compétences. Il assure la gestion de la paie et encadre l'équipe en charge.
Il gère le personnel en conformité avec les politiques et procédures légales appliquées, et contribue à la rédaction et à la mise en œuvre du règlement intérieur. Il favorise la communication interne et veille au maintien d'un climat social positif.
Il assure le traitement et la gestion administrative du personnel (dossiers individuels, déclarations). Il garantit la conformité de l'entreprise au regard du Code du Travail guinéen et effectue les déclarations mensuelles, sociales et fiscales, auprès des organismes étatiques. Il s'assure du respect et de l'application des normes HSE par le personnel et assure un reporting RH régulier.
Profil recherché
Le candidat est titulaire d'un Bac+3/5 en Gestion des Ressources Humaines, Droit des Affaires, Administration des Affaires, Management ou domaine équivalent. Il justifie d'un minimum de 3 ans d'expérience sur un poste similaire et possède de solides connaissances du Code du Travail guinéen.
Rigueur, dynamisme, autonomie, réactivité, sens élevé de la responsabilité et de la confidentialité sont attendus. Le poste exige une résistance au stress et des capacités de travail sous pression. Les candidatures féminines sont vivement souhaitées.
Compétences requises
Connaissance du Code du Travail guinéen ; gestion des ressources humaines ; gestion de la paie ; recrutement ; administration du personnel ; communication à tous les niveaux hiérarchiques ; rédaction de rapports ; maîtrise de Word, Excel et PowerPoint ; maîtrise des logiciels SIRH ; normes HSE ; reporting RH ; rigueur ; dynamisme ; autonomie ; réactivité ; sens de la responsabilité et de la confidentialité ; résistance au stress.
Langues
Français, anglais.
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Responsable Ressources Humaines (H/F) Entreprise : CAWA Guinée
Contrat : Autre | Lieu : Guinée | Expérience : 3 an(s) | Formation : BAC+3 ou BAC+4 | Description du poste CAWA Guinée recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans l'industrie un(e) Responsable Ressources Humaines. Le poste implique l'élaboration de la stratégie RH, la gestion du recrutement, de la paie, de l'administration du personnel et la conformité au Code du Travail guinéen.
Élaborer la stratégie et la politique RH en collaboration avec la Direction Générale.
Bac+3/5 en Gestion des Ressources Humaines, Droit des Affaires, Administration des Affaires, Management ou domaine équivalent. Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Solides connaissances du Code du Travail guinéen. Rigueur, dynamisme, autonomie, réactivité, sens élevé de la responsabilité et de la confidentialité. Résistance au stress et capacités de travail sous pression. Les candidatures féminines sont vivement souhaitées. Compétences requises Connaissance du Code du Travail guinéen Gestion des ressources humaines Gestion de la paie Recrutement Administration du personnel Communication à tous les niveaux hiérarchiques Rédaction de rapports Maîtrise de Word, Excel, PowerPoint Maîtrise des logiciels SIRH Sens de la responsabilité et de la confidentialité Résistance au stress Langues Français Anglais Comment postuler Postuler directement via JobGuinée ou par e-mail à Postuler directement via la plateforme JobGuinée ou par e-mail à Indiquer obligatoirement la référence CAWA 1947 SCG en objet du mail. Adresse physique : Kipé, en face de la station Star Oil Prima. Tél : . Missions Élaborer la stratégie et la politique RH en collaboration avec la Direction Générale.
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Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
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