LA

Chargé (e) de Projet Pédagogique Richard Toll

Laiterie Du Berger SA
📍 Saint-Louis 🇸🇳Freelance🗓️ il y a 6 jours

Description du poste

Saint-Louis
Freelance

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Description du poste

Formation / Diplômes

La Laiterie du Berger (LDB) recrute un(e) Chargé(e) de Projet Pédagogique en contrat de prestation de service pour son Centre de Formation et de Démonstration. Il/Elle sera basé(e) à Niary au Centre de Formation et de Démonstration LDB/KSDE qui se situe à 12 km de Richard Toll dans le département de Dagana, Sénégal ; avec des déplacements réguliers dans les zones de Ross Béthio, Richard Toll, Dagana, Podor, et occasionnels à Dakar et au Sénégal. Le/la Chargé(e) de Projet Pédagogique assurera la qualité, la cohérence et le développement de l’offre de formation, en veillant à son adaptation aux différents publics (jeunes, techniciens d’élevage, femmes éleveuses) et aux besoins du secteur de l’élevage et laitier en particulier. Il/Elle coordonne l’équipe des formateurs, tout en assurant le suivi des apprenants depuis leur entrée en formation jusqu’à leur insertion professionnelle ou la création d’activité. Il/Elle travaille en étroite collaboration avec les équipes internes de la LDB (direction, administration, formation et accompagnement) ainsi qu’avec les partenaires et prestataires, afin de garantir la pertinence des contenus et des méthodes pédagogiques, et d’assurer leur amélioration continue. Activités principales :

  • Développement de nouveaux programmes de formation et ingénierie pédagogique ;
  • Coordination et gestion administrative de la scolarité (sélection, certificats de spécialité…) ;
  • Coordination des formateurs et de l’équipe pédagogique ;
  • Assurer le lien constant avec le terrain et les partenaires ;
  • Suivi, évaluation et amélioration continue. -

Profil recherché

  • Bac + 3 à Bac + 5
  • Sciences de l’éducation ou ingénierie pédagogique ; ou Agronomie, zootechnie, production animale (avec une forte

Expérience

dominante pédagogique) ; ou Développement rural, vulgarisation agricole. Au moins 5 ans d’expérience dans un ou des postes similaires (responsable pédagogique, coordinateur de formation, formateur de formateurs…) ; - Expérience de mise en œuvre de l’APC ; - Expérience significative dans la formation professionnelle, la FAR, dans le monde agricole ou de l’élevage (idéalement laitier) ; - Expérience avec des publics peu scolarisés,

Localisation

jeunes ruraux, femmes en milieu rural. Compétences et savoir-être : - Maîtrise des méthodologies d’ingénierie pédagogique (conception, évaluation, adaptation) ; - Capacité à vulgariser des concepts techniques complexes ; - Rigueur organisationnelle et sens de la planification ; - Aisance relationnelle, patience ; - Capacité à travailler en équipe et en lien avec des partenaires multiples ; - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et numériques (tablettes, applications métier, plateformes e-learning…) ; - Sensibilité au safeguarding des publics formés ; - Français (oral et écrit) obligatoire ; - Wolof et/ou Pulaar : indispensables pour l’animation auprès des apprenants ruraux. Livrables/Résultats attendus : - Conception et élaboration de curricula/programmes de formation pour au moins 2 publics cibles ; - Conception des kits de formation correspondant ; - Sélection des apprenants ; - Obtention de Certificats de spécialité et d’accréditations ; - Formations tests en 2026, formation de cohortes régulières en 2027 ; - Modèle pédagogique et financier pour le Centre de Formation ; - Rapports pédagogiques et financiers trimestriels documentés, chiffrés et étayés. Compétences

  • Maîtrise des méthodologies d’ingénierie pédagogique (conception, évaluation, adaptation) ; - Capacité à vulgariser des concepts techniques complexes ; - Rigueur organisationnelle et sens de la planification ; - Aisance relationnelle, patience ; - Capacité à travailler en équipe et en lien avec des partenaires multiples ; Informations complémentaires Niveau d'étude : Bac +5 / Master Expérience requise : > 4 ans

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Bonjour Laiterie Du Berger SA, je suis candidat pour ce poste. Mon parcours en Afrique m’a permis de maîtriser Excel dans des contextes complexes. Je serais ravi d’échanger sur ma capacité à apporter des solutions adaptées à vos enjeux. Merci pour votre considération.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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