Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Description
Missions principales
Nous recherchons un(e) Développeur Web en stage professionnel à Douala, Littoral, Cameroun. Le titulaire aura pour mission de concevoir, développer et maintenir des applications web répondant aux besoins de nos clients. Le stage s'inscrit dans le cadre d'un programme de formation de 6 mois, avec un accompagnement technique et pédagogique. Conditions : poste à temps plein, encadrement par une équipe expérimentée, possibilité d'embauche à l'issue du stage. Missions / Responsibilities / Activities
Profil recherché
Développer et maintenir des sites web et applications web Participer à la conception UI/UX avec l'équipe design Réaliser les tests fonctionnels et corriger les bugs Rédiger la documentation technique des projets Collaborer avec les chefs de projet pour respecter les délais Assurer la veille technologique et proposer des améliorations Job Requirements
Autres informations
BAC minimum en informatique ou discipline équivalente Maîtrise des langages HTML, CSS et JavaScript Connaissance d'un framework front-end (React, Vue.js ou Angular) Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Bonne maîtrise du français, l'anglais est un atout Esprit d'initiative et rigueur Your Perks
Tickets restaurant Formation continue Accès aux locaux de l'entreprise Applicant profile
Formation / Diplômes
» 18 - 26 years old » Experience Level: Intern » Minimum Education Level: High School Diploma Application Documents
» lettre de motivation » Curriculum Vitae Appy Instructions
Veuillez envoyer votre CV et lettre de motivation à avant le 2026-11-02 .
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Je vois que DISCOM SARL recherche des talents motivés. Sur votre CV, mettez en avant une expérience concrète où vous avez répondu à une les compétences demandées dans l'annonce similaire. Montrez votre impact avec des résultats chiffrés, cela rassure et valorise votre profil pour ce poste.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
We are hiring in Cameroon. Happisoft is looking for an Intermediate or Senior Web Developer to join our team for a full time remote position. We are looking for a serious, reliable and detail oriented candidate who can build clean, responsive and high performing websites, while also supporting the maintenance of our cl
Basogol Hive recrute un(e) Développeur(se) Web à Douala, au Cameroun, dans le cadre d un stage de 3 à 6 mois, avec possibilité d embauche à l issue du stage. Basogol Hive tech est une jeune équipe axée sur le développement de diverses solutions numériques à la fois ergonomiques et pratiques, dans le but premier de guid
Nous recherchons un développeur pour la suite du développement de notre ERP de vente et gestion. Le salaire est de 75000 francs, avec des horaires du lundi au samedi de 07h à 18h. Missions principales Développement de l ERP et formation du personnel. Profil recherché Maîtrise de Python, Bac+3 minimum, et au moins 1 an