Assistant(e) Approvisionnement (H/F)

EMPOWER Talents & Careers

📍 Abidjan 🇨🇮CDI🗓️ il y a 22 jours

Description du poste

Abidjan

CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Description du poste

Profil recherché

Dans le cadre du forum des stages et de l’emploi (FODESE) secteur du commerce et de la grande distribution qui se tiendra en 2026, nous recherchons des profils d’Assistant(e) Approvisionnement.

Missions principales

L’Assistant(e) Approvisionnement aura pour mission d’assurer l’exécution opérationnelle des activités d’approvisionnement afin de garantir la disponibilité des médicaments et produits de santé, dans le respect des obligations réglementaires liées aux Bonnes Pratiques de Distribution du secteur pharmaceutique.

ACTIVITÉS PRINCIPALES ET TÂCHES

Sous la supervision de la hiérarchie, le tenant du poste aura pour missions de : Gestion des commandes

Saisir et suivre les commandes auprès des laboratoires fournisseurs ;
Vérifier la conformité des confirmations de commandes ;
Relancer les fournisseurs en cas de retards ou anomalies. Suivi des stocks
Contrôler les niveaux de stocks et anticiper les risques de rupture ;
Mettre à jour les paramètres de réapprovisionnement : seuils, points de commande, quantités minimums ;
Suivre et analyser les produits en surstock ;
Suivre et analyser les produits à péremption proche avec alerte des laboratoires et négociations de reprises ;
Proposer des ajustements en fonction des tendances de consommation. Réception & Contrôle qualité
Superviser avec la centrale : la gestion des anomalies, les écarts ou litiges (quantité, qualité, date de péremption) ;
Mettre à jour les prix à la réception ;
Valider/mettre à jour les UG et contrôler/saisir les UR ;
Assurer la conformité réglementaire : gestion des lots, dates de péremption, température, traçabilité. Analyse & Reporting
Participer à l’élaboration des prévisions de commande ;
Suivre les indicateurs clés : taux de service, taux de rupture, rotation des stocks ;
Produire des tableaux de bord hebdomadaires / mensuels pour la hiérarchie. Conformité & Réglementation
Respecter les procédures internes en matière de traçabilité, gestion des produits sensibles, retours produits ;
Participer aux audits internes et externes ;
Faire de la veille concurrentielle.

COMPÉTENCES REQUISES / SAVOIR-ETRE

Connaissance du secteur pharmaceutique et de la réglementation ;
Maîtrise des outils de gestion des stocks (WMS, ERP : Sage X3, Odoo, SAP, etc.) ;
Très bonne maîtrise d’Excel (tableaux croisés dynamiques, analyse de données) ;
Compréhension des flux logistiques et de la chaîne d’approvisionnement ;
Rigueur et sens de l’organisation ;
Proactivité, autonomie et réactivité ;
Esprit analytique ;
Bonne communication et sens du service ;
Gestion des priorités, résistance au stress.

PROFIL

Bac +3/5 en Logistique, Approvisionnement, Gestion ou équivalent ;

Expérience

Expérience de 2 ans minimum dans la logistique pharmaceutique, distribution, supply chain ou chez un grossiste-répartiteur ;
Connaissance des médicaments et de la chaîne du froid appréciée (Doctorat en pharmacie).

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Formation / Diplômes

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.