KE
Un responsable commercial -réf:0649- 26 KR-CCL
CDIil y a 23 jours
Description du poste
Analamanga
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Notre client, acteur majeur de prestige dans le tourisme et l'aviation privée nationale et régionale, recherche un Responsable de vente. La personne aura pour mission de mettre en œuvre tous les moyens pour atteindre les objectifs assignés des ventes commerciale et technique de la filiale tout en respectant les procédures internes.
Formation / Diplômes
Il/Elle anime et manage une équipe de vente, assure une veille technologique et collecte les informations concernant le marché.
Missions principales
- Prospecter et développer un portefeuille de clients à fort potentiel, tout en fidélisant la clientèle existante.
- Analyser les besoins des clients et proposer des offres de prestations adaptées.
- Superviser les commandes, le service après-vente et la coordination des interventions techniques.
- Définir et mettre en œuvre un plan d’action commercial pour atteindre les objectifs de vente mensuels.
- Suivre les performances commerciales, analyser les indicateurs de vente et assurer le reporting auprès de la Direction Générale.
- Encadrer, accompagner et développer les compétences de l’équipe commerciale et technique.
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Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
KPIs commerciaux — Chiffre d'affaires généré, croissance du portefeuille, quota atteint (%) : ces 3 métriques sont obligatoires en entretien senior. Préparez aussi votre plan des 100 premiers jours — les directeurs commerciaux qui arrivent avec un plan sont systématiquement plus crédibles.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.