Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Le Poste
Dans le cadre du développement de ses activités, une entreprise évoluant dans le secteur de l’électronique grand public recherche un(e) Merchandiser.
Rattaché(e) à l’équipe commerciale, vous êtes responsable de la présentation visuelle et de la valorisation des produits en point de vente. Votre mission principale est d’optimiser l’attractivité des espaces de vente afin de soutenir la performance commerciale et renforcer l’image de marque.
Missions principales
Assurer une mise en avant attractive des produits, dans le respect des standards définis.
Expérience
Aménager et organiser les espaces de vente (displays, implantation produits, signalétique) pour maximiser l’impact visuel et l’expérience client.
Collaborer avec les équipes commerciales pour garantir la disponibilité des produits en rayon.
Analyser les performances des ventes en lien avec les actions de merchandising et proposer des axes d’amélioration.
Assurer un reporting régulier des actions menées et des observations terrain.
Former et accompagner le personnel de vente sur les caractéristiques des produits et les bonnes pratiques de présentation.
Réaliser une veille concurrentielle et adapter les stratégies de merchandising en conséquence.
Profil recherché
Profil recherché
Expérience confirmée en merchandising ou sur un poste similaire.
Bonne connaissance des techniques de merchandising et de l’environnement retail.
Sens de l’esthétique, créativité et souci du détail.
Capacité d’analyse et force de proposition.
Excellentes compétences en communication et aptitude à travailler avec des équipes terrain.
Bonne organisation et capacité à gérer plusieurs points de vente.
Anglais professionnel (indispensable)
Formation / Diplômes
Bac +2/3 en marketing, commerce ou domaine équivalent.
2 à 3 ans d’expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de l’électronique grand public.
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint…).
Bonne connaissance du marché local, notamment à Dakar.
Autres Informations
Filiale RMO :
RMO Sénégal
N° de l'Offre :
#931514
Secteur d'Activité :
Commercial / Vente/ Distribution
Fonction :
Merchandiser
Type de Contrat :
Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Je vois que RMO recherche des talents motivés. Sur votre CV, mettez en avant une expérience concrète où vous avez répondu à une Excel similaire. Montrez votre impact avec des résultats chiffrés, cela rassure et valorise votre profil pour ce poste.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
🎯 Passez les filtres ATS automatiquement
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
Retourner aux opportunités Ajouter aux favoris Manager (H/F) Type de contrat Recruteur Entreprise de la place Type d organisation Restaurant Secteur Restauration Description opportunité : Un restaurant de la place recrute un(e) Manager (H/F) 📋 Missions principales Diriger et encadrer l’équipe (salle, cuisine, caisse)
Poste : Un(e) Medic (H/F) Département : Opérations. Sous la coordination du Démineur Team Leader. Localisation Sénégal, Casamance, avec des déplacements fréquents dans la zone d’intervention. Un séjour prolongé sur le terrain est possible
📋 Missions principales Nous recherchons un Mechanical Senior Technician (H/F) dont les missions principales seront: s’assurer de la bonne qualité des opérations de maintenance dans son domaine de compétence. 🎯 Responsabilités veiller à ce que les opérations de maintenance sous sa responsabilité soient effectuées dans
Le Poste Mission du poste Le/la Chargé(e) de recherche aura pour mission d’appuyer, à temps plein, la mise en œuvre scientifique et opérationnelle du projet. Sous la coordination du responsable de la mise en œuvre du projet, la personne recrutée collaborera étroitement avec le/la Chercheur(e) postdoctoral(e), les respo