2G

Responsable Marketing et Commercial(e) à Douala

2GL Global Solutions SARL
📍 Douala 🇨🇲CDI🗓️ il y a 11 jours

Description du poste

Douala
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

2GL Global Solutions SARL recrute un(e) Responsable Marketing et Commercial(e) à Douala 2GL Global Solutions SARL recrute un(e) Responsable Marketing et Commercial(e) pour renforcer son équipe à Akwa, Douala.

Profil recherché

L’entreprise recherche un profil polyvalent capable de contribuer simultanément au développement commercial, à la mise en œuvre de la stratégie marketing et au renforcement de la visibilité de l’entreprise. Le poste est ouvert aux femmes et aux hommes disposant d’une solide maîtrise du français et de l’anglais.

Missions principales

Responsabilités

Le/la Responsable Marketing et Commercial(e) aura notamment pour responsabilités de : mettre en œuvre et assurer le suivi des différentes actions marketing de l’entreprise ; suivre les principaux indicateurs de performance marketing et commerciale ; développer et entretenir la relation avec les clients ; mesurer et analyser la satisfaction de la clientèle ; réaliser les recherches nécessaires à la préparation des campagnes marketing ; effectuer une veille régulière sur la concurrence, le marché et les tendances du secteur ; participer à la conception et au déploiement des opérations marketing conformément à la stratégie définie ; analyser les résultats des différentes campagnes et proposer les ajustements nécessaires ; produire des reportings sur les activités marketing et commerciales ; mesurer le retour sur investissement (ROI) des actions réalisées en tenant compte des budgets engagés. Communication et marketing digital La personne recrutée participera également à la création des contenus destinés à promouvoir les activités de l’entreprise. Elle devra notamment : rédiger des contenus pour les différents supports de communication ; préparer des contenus destinés aux participer à l’animation des réseaux sociaux ; adapter les messages en fonction des canaux de diffusion et des publics ciblés ; concevoir des campagnes et communications susceptibles d’accroître la visibilité et la notoriété de l’entreprise. Profil recherché

Formation / Diplômes

Les candidats doivent être titulaires au minimum d’un diplôme de niveau Licence (Bac+3) ou supérieur dans l’un des domaines suivants : Action commerciale ; Marketing digital ; Communication digitale ; Commerce ;

Autres informations

ou toute autre discipline connexe.

Expérience

Une expérience professionnelle dans plusieurs des domaines suivants est particulièrement recherchée : centrale d’achat ; commerce et distribution ; import-export ; transit et douane ; vente de produits et services ; marketing ; négociation commerciale. Compétences recherchées Le candidat devra notamment être capable de : développer et suivre des actions commerciales ; gérer efficacement la relation client ; concevoir et piloter des campagnes marketing ; analyser les performances commerciales et marketing ; réaliser des études et recherches de marché ; produire des rapports et recommandations à partir des résultats obtenus ; négocier avec des clients et partenaires ; créer des contenus adaptés aux supports numériques. Une parfaite maîtrise du français et de l’anglais est demandée pour ce poste. Qualités personnelles 2GL Global Solutions SARL recherche une personne : polyvalente ; dynamique ; créative ; réactive ; autonome ; adaptable ; disposant de bonnes qualités relationnelles. Conditions de travail Entreprise : 2GL Global Solutions SARL Poste : Responsable Marketing et Commercial(e)

Localisation

Lieu : Akwa, Douala – Cameroun Durée annoncée : 6 mois minimum Rémunération : négociable Langues : français et anglais Niveau minimum : Licence / Bac+3 Les horaires annoncés sont les suivants : Du lundi au vendredi : 08h30 à 17h30, avec une heure de pause. Samedi : 09h00 à 13h00.

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Conseil Expert Candidature

Votre profil senior en commercial correspond au besoin de 2GL Global Solutions SARL. Pour valoriser votre expérience, mentionnez comment vous avez concrètement répondu à les compétences demandées dans l'annonce dans un contexte africain. Une accroche personnalisée, avec un exemple local, fera la différence dès les premières lignes.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

KPIs commerciaux — Chiffre d'affaires généré, croissance du portefeuille, quota atteint (%) : ces 3 métriques sont obligatoires en entretien senior. Préparez aussi votre plan des 100 premiers jours — les directeurs commerciaux qui arrivent avec un plan sont systématiquement plus crédibles.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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