T4
Chargé(e) de Recrutement
CDIil y a 5 mois
Description du poste
Dakar
CDD
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Description du poste Recrutement Chargé(e) d’Accueil Comptabilité Rejoindre Auchan Sénégal, c'est rejoindre une entreprise engagée, qui agit chaque jour avec l'ensemble de ses équipes pour réinventer un commerce responsable et accessible à tous. Nous plaçons l'humain au cœur de toutes nos actions, avec un objectif clair : améliorer la qualité de vie des habitants. Nos valeurs de confiance, de progrès et de partage, ainsi que notre vision “Auchan change la vie” guident notre façon de travailler, au plus près de nos collaborateurs, clients et partenaires. Chez Auchan, nous vous offrons :
- Un métier qui a du sens,
- Un management de proximité,
- Une responsabilisation partagée,
Responsabilités
- De belles perspectives d’évolution au sein d’un environnement stimulant. Parce que nous avons démocratisé la grande distribution au Sénégal avec des magasins accessibles, des produits locaux, frais et bons à prix bas, nous poursuivons notre développement en renforçant le pilotage de notre performance économique et la fiabilité de nos données financières. Devenez notre futur(e) Chargé(e) d’Accueil Comptabilité Poste basé à Dakar, Yoff, au sein de la Direction Finance et Performance. Votre mission Assurer un accueil professionnel et un suivi fiable des documents et opérations administratives de la Comptabilité. Vos principales responsabilités
- Accueillir et orienter les visiteurs et les appels, dans le respect des règles d’accès et de sécurité.
Autres informations
- Réceptionner, enregistrer, classer et transmettre les courriers, factures et autres documents comptables, en assurant leur traçabilité.
- Suivre les livraisons et les commandes de fournitures, et enregistrer les réceptions sur la base des justificatifs requis.
- Coordonner la collecte des documents auprès des magasins et suivre les pièces manquantes avec les interlocuteurs concernés.
- Appuyer l’équipe comptable dans le suivi administratif des fournisseurs et des tiers, ainsi que dans la remise sécurisée des chèques. Pourquoi vous allez aimer travailler chez nous Nous vous offrons un environnement stimulant, une entreprise en mouvement, et des parcours d’intégration et de développement conçus pour vous permettre d’être acteur de votre évolution professionnelle. .
Profil recherché
Profil recherché
Formation / Diplômes
- Formation Bac+2 en administration, bureautique ou comptabilité ; une première expérience dans le suivi de documents et de factures est appréciée.
- Bonne maîtrise des outils bureautiques et aisance à l’écrit comme à l’oral.
- Sens de l’rigueur, discrétion, organisation et capacité à gérer les priorités. Compétences Ponctualité Sens de l'acceuil Dynamique Rigueur Informations complémentaires Niveau d'étude : Bac +2
Expérience
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Conseil Expert Candidature
Candidatez à Auchan Sénégal en mettant en avant votre maîtrise de les compétences demandées dans l'annonce, essentielle dans la finance. Montrez comment votre expérience mid-level apporte une valeur concrète. Personnalisez chaque lettre pour capter l’attention.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.