Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Le Groupe CADYST est un acteur majeur de l’Agro-alimentaire au Cameroun et dans la sous-région, avec en son sein plusieurs filiales. Sa mission est de développer des entreprises audacieuses, compétitives et pérennes en Afrique et bâtir des filières industrielles créatrices de valeur locale forte et de fierté collective. Pour les besoins de ses services, la Direction d'Usine de PANZANI CAMEROUN SA recherche pour la ville de Douala des candidat(e)s au poste de :
MECANICIEN (1)
Raison d’être du poste : Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de production afin de garantir leur disponibilité, leur fiabilité et la continuité de la production, dans le respect des règles de sécurité.
Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective (démontage, remplacement, réglage, remontage) sur les équipements de production, conformément au plan de maintenance. Diagnostiquer et dépanner dans les meilleurs délais les dysfonctionnements mécaniques signalés avant et pendant son quart de travail, afin de limiter les arrêts de production. Effectuer les rondes et inspections prévues au planning pendant son quart de travail et signaler toute anomalie ou dérive constatée. Renseigner les documents de suivi (rapports d’intervention, rapports d’activité, GMAO, etc.) conformément aux procédures du service. Proposer des améliorations techniques pour réduire les pannes récurrentes et contribuer à la fiabilisation des équipements. Identifier les besoins en pièces de rechange et consommables, et contribuer au suivi du stock du magasin de maintenance. Prendre soin de l’outillage et du matériel de travail, et maintenir propres l’atelier de maintenance et les zones d’intervention.
Diplôme de niveau BTS/DUT en mécanique, en maintenance industrielle, ou équivalent.
Expérience avérée d’au moins 3 ans en maintenance mécanique industrielle, avec une pratique confirmée du diagnostic et du dépannage des systèmes mécaniques, pneumatiques et hydrauliques. Capacité à analyser un problème technique et à en identifier les causes. Aptitude à conduire une inspection terrain. Aptitude à réaliser une évaluation des risques et des dangers. Aptitude à élaborer un plan de nettoyage. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) ; la connaissance d’une GMAO est un atout. Capacité à apprécier la conformité d’un EPI par rapport à un risque identifié. Il/elle doit avoir : Capacité d’analyse et de synthèse. Esprit d’équipe. Capacité à travailler sous pression. Sens de l’anticipation. Respect des règles de sécurité et de discipline. Il/elle doit être : Vigilant et respecter des procédures. Réactif et disponible Rigueur et sens de l’organisation Intégrè
Partager les valeurs suivantes : Bâtisseur – Responsabilité – Capital Confiance - Audace Souhaitez-vous faire partie de cette aventure palpitante ? Souhaitez-vous rejoindre une équipe jeune et dynamique, dans un environnement en permanente mutation ? Souhaitez-vous faire carrière au sein d’un Groupe à fort potentiel de croissance tant sur le plan national qu’international, où votre potentiel, votre enthousiasme et votre performance seront appréciés à leur juste valeur ? Délai de recevabilité des dossiers de candidature : Dimanche, 04 Octobre 2026
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Portfolio photos sur téléphone — Avant de vous présenter, photographiez vos meilleurs travaux récents (avant/après si possible) et organisez-les sur votre téléphone. Un artisan qui montre ses réalisations concrètes convainc immédiatement — c'est infiniment plus fort qu'un CV pour un mécanicien, plombier ou électricien.
Références clients vérifiables — Constituez une liste de clients satisfaits avec leurs numéros de téléphone. Pour les métiers de la main en Afrique, votre réputation locale est votre principal atout commercial. Proposez spontanément au recruteur de les appeler — ceux qui font cette démarche obtiennent presque toujours le poste.
Proposer une période d'essai — Proposez vous-même 2-3 jours d'essai pour prouver vos compétences concrètes sur le chantier ou l'atelier. C'est un signal de confiance très apprécié des PME et employeurs africains : ceux qui osent cette proposition sont perçus comme sûrs d'eux et honnêtes.
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Intitulé du poste : Responsable de la gestion des risques d entreprise / Mesure des risques / Gestion des risques d entreprise et développement durable Département : Gestion des risques Ligne hiérarchique : Directeur des risques 📍 Localisation Objectif du poste : Superviser et gérer le cadre de gestion des risques à l
Intitulé du poste : Contrôleur Permanent Senior Nombre de poste : 01 Direction : Contrôle Permanent 📍 Localisation Statut : Cadre Contrat : À durée indéterminée Zone de publication : Interne/Externe MISSION PRINCIPALE Le Contrôleur Permanent Sénior doit participer à la mise en œuvre effective et au suivi permanent du
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Graphics System recrute un(e) Mécanicien industriel Mission principale: Garantir le bon fonctionnement et la fiabilité des systèmes de production par des actions de maintenance curative et préventive. Vous piloterez l installation, la mise en route et le suivi technique des machines, tout en veillant au respect du plan