T4
(02) Enseignants-chercheurs en Informatique
CDIil y a 7 jours
Description du poste
Dakar
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
L’Université Gaston Berger de Saint-Louis lance un appel à candidatures pour le recrutement de deux (02) enseignants-chercheurs en informatique. Ces postes visent à renforcer le Département d’Informatique de l’UFR des Sciences Appliquées et de Technologies (UFR SAT).
Profils recherchés
Les deux profils concernés sont les suivants :
Informatique embarquée et systèmes cyber-physiques Les candidats doivent maîtriser des domaines tels que l’informatique embarquée, l’IoT, l’architecture des systèmes, les systèmes temps réel, les RTOS, la sécurité IoT et l’électronique numérique, entre autres.
Réseaux et cybersécurité Les compétences attendues couvrent la sécurité des réseaux, la détection d’intrusions, l’analyse de trafic, la sécurité des systèmes d’information, l’ethical hacking, le pentesting, l’analyse forensique, l’ingénierie des réseaux, le cloud et la virtualisation, etc.
Formation et diplômes
La condition principale est d’être titulaire d’un doctorat, avec une expertise correspondant à l’un des profils recherchés.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.